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当社では、様々な『体験型研修』をご用意しております。 1年通して世界標準の経営を⾃社に取り⼊れていくことができる 「米国経営大賞研修プログラム1st」をはじめ、“従業員の精神衛⽣= 企業利益の向上”という認識のもと精神衛⽣向上による企業利益の向上を ⽬指していく「メンタルヘルス研修」など多彩にラインアップ。 ご要望の際は、お気軽にお問い合わせください。 【ラインアップ】 ■米国経営大賞研修プログラム1st ■メンタルヘルス研修 ■心理的安全性研修/チームビルディング研修 ■コミュニケーション研修（受信：ヒアリング） ■コミュニケーション研修（発信：振る舞い） 等 ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お気軽にお問い合わせ下さい。
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【その他ラインアップ】 ■部下育成研修（1on1、フィードバックスキル） ■自立型人材研修 ■発想力研修/新商品開発研修 ■新規事業開発研修/リーンスタートアップ研修 ■営業研修（販売・接客） ■営業研修（交渉・Win-Win・アライアンス） ■リフレクション研修（組織学習） ■STEAMマインド啓発研修 ■⽣産性向上（メタ認知）研修 ■就職活動研修［主に学⽣向け/企業での活⽤︓採⽤イベント集客］ ■採⽤⼒研修［主に就転職者向け/企業での活⽤︓採⽤イベント集客］ ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お気軽にお問い合わせ下さい。
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言葉では伝わらないを 体験で伝える ・教えやノウハウが伝わっていない。 ・話したことが伝わらない。 ・理念や想いが伝わらない。 「言葉」を尽くしても伝わらないなら、足りないのは「経験」かも知れません。 私たちは”形ある体験”を通じて「伝わっちゃう 研修、理念、書籍」を創ります。 お気軽にお問い合わせください。
