人事の製品一覧
- 分類：人事
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【瞬間重防食 P-VAC工法】特にサビやすいボルトナット・添接板などに瞬間貼り付け。発生したサビ等の予防や補修に貢献します！
- 接着剤
【解説資料】締め日に怯えないバックオフィスへ 毎月の「急ぐ・直す・待つ」を減らす。勤怠・経費・帳票・安否を一気に見直し。
- 勤怠管理システム
- 経費精算システム
- 電子帳票システム
【解説資料】導入したのに成果が出ない...を回避。よくある4つの失敗パターンから、後悔しないための事前準備の着眼点・対策を解説
- 勤怠管理システム
- 給与計算システム
- 経費精算システム
メーカー 一択からの脱却 —— 代理店導入がバックオフィスの「負のループ」を断ち切る
毎日の入力・承認・問い合わせ対応に追われ、改善したいのに検討の時間が取れない。 そんな現場の声は珍しくありません。システム化が必要だと分かっていても、何から手を付けるべきか、どの製品を選べば良いかで立ち止まってしまうのが実情です。 よくあるのは「資料請求やデモに時間を使ったのに、自社に合うかの確信が持てない」、「導入後、問い合わせ窓口がメーカーごとにバラバラで、困ったときにすぐつながらない」というストレス。これでは、本来の目的である効率化と属人化解消が遠のいてしまいます。 そこで注目したいのが「代理店導入」という選択肢です。 複数メーカーの商材を扱う代理店は、特定製品に偏らない比較と、中立的な提案ができるのが強み。同じカテゴリーのシステムでも、メリット・デメリットを並べてフラットに検討を進められます。価格面も誤解されがちですが、メーカー直販と代理店で価格差があるケースはほとんどありません。 続きは、個人情報入力不要で読むことができます。 ｉビジネスパートナーズコラムページへどうぞ！ https://ibp-column.sfsite.me/33869
【無料トライアル実施中】御社のルールをそのままシステム化！柔軟性に優れ、全機能ワンプライス月額300円/人でコスト効率も最大化！
- 勤怠管理システム
検討事例001 ～人事・総務が抱える”なんとなく不便”を言語化する。課題整理と提案の事例～ 生鮮食品販売業 200名規模のお客様
“なんとなく不便”は、放置すると必ず「見えるコスト」になります。 人事・総務の現場で起こる小さな手間や不安が積み重なると、月末・月初の山場で大きな負荷となって表面化します。 今回ご紹介するのは、生鮮食品販売業・200名規模の企業が、そのモヤモヤを言語化し、第一歩を踏み出した検討プロセスです。 “なんとなく不便”を言語化すると・・・ 同社の課題は明快でした。 １）紙のタイムカードで勤怠を管理し、集計とエクセル転記に多大な手間がかかること ２）転記ミスが給与データの信頼性を揺るがし、有休残数の問い合わせ対応も都度Excelを開いて確認する必要があり、現場の手間が膨らむこと ３）ITリテラシーが低く、新システム導入への心理的抵抗が障壁になっていること iBPからのご案内内容 「何から手を付けるか」を整理するため、まず優先度を明確化。結論はシンプルです。 続きは、個人情報入力不要で読むことができます。 ｉビジネスパートナーズコラムページへどうぞ！ https://ibp-column.sfsite.me/33995
【経営層・総務部門の方へぜひご紹介ください】 どの企業にも必要な業務効率化と働き方改革への第一歩！勤怠管理の基本の「キ」
どの企業にも求められ、対応しているはずの勤怠管理。 「やっているかどうか？」ではなく 「できているかどうか？」と言われると、不安に思う担当者もいらっしゃるのではないでしょうか。 タイムカードで打刻させているけど、残業計算が不安。 Excelに入力させているけど、法令対応の面ではどうなの？ 有休管理は紙で行っているけど、ダブルチェックの余裕もない。 従業員の退職が続いているけど、これって過重労働のせい・・・？ いろいろな勤怠管理方法のメリット・デメリットや 勤怠管理において大切なことを「基本のキ」からおさらいしてみませんか。
採用戦略の立て方からステップまでをまとめてご紹介！採用活動は企業の成長を大きく左右する重要な要素です
- 採用管理システム
- 採用代行
運送事業者様向け勤怠管理システム【時間外労働時間をきっちり把握】
運送事業者様向け『勤怠管理システム』は、業務効率化・省力化を強力に 支援する製品です。 勤怠情報を入力することにより改善基準告示を基に評価。 入力は、配達くんや勤怠予定カレンダーの取り込みで省力化できます。 出勤簿の作成や月間／年間の勤怠管理表を作成、有給取得情報を入力する ことにより有給休暇の管理ができます。オプションでデジタコデータの 取り込みも可能です。 今からドライバーの勤怠情報を見える化して対応に備えましょう！ 詳しくは下記関連製品・カタログよりご覧いただけます。
スマホやカメラで撮影した作業動画と、一覧に書き出した手順・急所をアップロード！面倒な動画の分割・編集は必要ありません！
- 社員研修
- 動画制作
安全衛生教育用の動画作成が簡単に。現場の動画を使うことで、細かいルール・注意点の共有も実現。定着度のチェック機能付き
- 動画制作
- 社員研修
CPDS認定講座・施工管理アプリ・業界情報コンテンツを定額で使える、建設業向けプラットフォーム。現場の学びと連携を支援します。
- 土木工法
- eラーニング
- 工事・工程管理ソフトウェア
メーカー直販だけが正解ではない？導入後の満足度を左右する『代理店導入』の実例を公開【代理店を見極めるチェックリストつき】
- 勤怠管理システム
- 給与計算システム
- 経費精算システム
メーカー 一択からの脱却 —— 代理店導入がバックオフィスの「負のループ」を断ち切る
毎日の入力・承認・問い合わせ対応に追われ、改善したいのに検討の時間が取れない。 そんな現場の声は珍しくありません。システム化が必要だと分かっていても、何から手を付けるべきか、どの製品を選べば良いかで立ち止まってしまうのが実情です。 よくあるのは「資料請求やデモに時間を使ったのに、自社に合うかの確信が持てない」、「導入後、問い合わせ窓口がメーカーごとにバラバラで、困ったときにすぐつながらない」というストレス。これでは、本来の目的である効率化と属人化解消が遠のいてしまいます。 そこで注目したいのが「代理店導入」という選択肢です。 複数メーカーの商材を扱う代理店は、特定製品に偏らない比較と、中立的な提案ができるのが強み。同じカテゴリーのシステムでも、メリット・デメリットを並べてフラットに検討を進められます。価格面も誤解されがちですが、メーカー直販と代理店で価格差があるケースはほとんどありません。 続きは、個人情報入力不要で読むことができます。 ｉビジネスパートナーズコラムページへどうぞ！ https://ibp-column.sfsite.me/33869
写真を撮るだけ！AI-OCRの文字起こしで高速就労手続き！就労希望者、採用担当者双方の負担を軽減します
- その他ソフトウェア
- 採用管理システム
