さまざまな研修プログラムをカスタマイズしてご提案いたします!
長年、東急百貨店にてお客様と真摯に向き合ってきた経験と実績を活かした、多彩なプログラムをご提供しています。 様々な研修プログラムをカスタマイズしてご提案する「期待を超える研修プログラム」を、ぜひお役立てください。 主体的に学べる参加型の研修や、オンライン研修、少人数研修(1名から)などご要望に合わせてカスタマイズも対応可能です。 ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。 【ラインアップ】 ■全企業向けプログラム ・ビジネススキル ・コミュニケーションスキル ・キャリアランク別スキル ・個別スキルアップ(資格取得) ■商業施設向け研修プログラム ・接客サービス ・接客対応 ・指導育成 ・テナント従業員入館研修(業務代行) ・SNS運用セミナー ・接客ロールプレイング ・ミステリーショッパー(覆面調査) ・接客販売技能検定対策 ■オンライン研修プログラム ※詳しくはカタログ(PDF)をダウンロードしてご覧いただくか、お問い合わせください。
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基本情報
【研修の導入・実施の流れ】 1. お問い合わせ・ご提案 2. 打ち合わせ(内容構築・お見積り) 3. ご契約 4. 研修準備(内容・日程等の最終確認) 5. 研修実施(実施後アンケート) 6. 結果共有 ※詳しくはカタログ(PDF)をダウンロードしてご覧いただくか、お問い合わせください。
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ひとりひとりのお客様の期待や想いにしっかりと寄り添い「人材サービス(アウトソーシング・人材派遣)」「教育研修」「店舗・オフィスづくり」という3本柱で、企業様の課題解決に向け全力でサポートします。 東急百貨店グループの一員として長年培ってきた質の高いサービスとお客様を想う"おもてなしの心"。様々な経験とノウハウから生まれる多彩な提案をご提供し、最後まで企業様に寄り添い、ご期待にお応えします。