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人材育成に関わる全てを支援いたします︕
当社では、人材育成に関する、基本のビジネスマナーから階層別研修、 セキュリティ・ハラスメント対策など社員教育をトータルでサポートしております。 階層別研修においては、管理職研修をはじめ、中堅社員研修、若手社員研修と 階層、役職に応じて学べる研修プログラムをご用意。 社員に力をつけ、 生産性を上げたい、部下の育成教育を考えてみたい等 お悩みをお持ちの方は当社にお気軽に、お問い合わせください。 【主な研修項目】 ■マナー研修 ■管理職研修 ■メンタルヘルス研修 ■その他研修 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。
教育研修なら当社にお任せください
当社では、一般職向けと管理職・監督職向けに教育研修を行っております。 若手社員への教え方を学ぶ「OJTスキル研修」や、折れない、しなやかな心を作る 「レジリエンス研修」など、様々な研修メニューをご用意しております。 ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。 【研修内容（一般職向け）】 ■セルフモチベーションマネジメント研修 ■「凡事徹底力」研修 ■「基本ビジネススキル」研修 ■接客・おもてなし研修【初級】 ■接客・おもてなし研修【中級】 ■接客・おもてなし研修【上級】 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
社員一人ひとりの能力を高めることが、企業発展の礎となる。
当社では、人材の採用から、定着、育成まで、経営ビジョンや課題を共有した うえで、その企業様に合った好適な教育・研修プランをご提供します。 例えば「先の読めない時代、トップダウンではなく管理職が自ら事業戦略を 立案できる組織にしたい」「若手社員の主体性を育てたい」 「中堅社員のスキルアップを図りたい」「教え・教えられる風土をつくりたい」 「組織の活性化を図りたい」などのニーズに応じて、個別企業様の 実状に合った内容の研修をご提案いたします。 【サービスの流れ】 1.課題ヒアリング 2.組織サーベイ（診断） 3.研修のご提案・実施 ※詳しくは、お気軽にお問い合わせください。
執行役員・部長研修・管理職研究など成果を追求した教育研修をご提供！
当社では、部長研修、執行役員研修、管理職研修を中心とした企業向け マネジメント研修をご提供しております。 単に知識を植え付けるだけでなく、研修で立案した事項を具体的に実施させ その成果を把握しフォローいたします。 新事業創造＆実施、中期経営戦略立案、事業バリューアップイノベーション、 リーダーシップなど様々なご用意していますので、 ご要望の際は、お気軽にご相談ください。 【ラインアップ】 ■部長の「中期経営戦略立案」研修 ■課長・リーダーの「マネジメント・部下育成・リーダーシップ強化」研修 ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お気軽にお問合せください。
実際にあった仕事の課題や場面を研修プログラムに採用した教育研修サービス！
当社が提供する『教育研修サービス』の講師陣は、コンサルティングや プロジェクトマネジメント業務を遂行しながらも、時間的余地を創造し 人材育成に情熱を傾ける有志により構成されています。 フルオーダーメイドからイージーオーダーまで、自社のニーズに 完全フィットするためのコースカスタマイズ実現のために講師自ら相談を お受けし共創いたします。ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。 【こんなお悩みに】 ■研修に出ても身に付かない ■研修では現実味がない ■研修に出る時間がない ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お問い合わせください。
ビジネスマナーのことなら当社におまかせください！
『ビジネスマナー研修』は、発表、ロールプレイング等、参加者が自主的に 参加する仕掛けを多く取り入れた参加型のビジネスマナー研修です。 「考える⇒やってみる⇒学ぶ」を繰り返すことで、一過性に終わらない マナーの取得を目指します。ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。 【研修内容】 ■マナーとルールの違い ■言葉遣い ■第一印象の重要性 ■好感度UPのトレーニング ■企業イメージを高める電話対応 ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お問い合わせください。
遺伝子検査×栄養分析サービス！遺伝子検査と食事分析であなたに適した○○を見つけます
『H&BP遺伝子検査サービス』は、一生に一回の遺伝子検査と現状の 食事分析を掛け合わせて、あなたに適した食事や運動を絞り込み、 楽しんで実践し結果を出していただくためのサービスです。 私たちのカラダは、遺伝子からの影響が30～50％、生活習慣からの影響が 50～70％と言われていますので、生まれ持った体質を知り、 今の食事傾向と合わせてみていくことで、あなたに適した食事改善方法や 必要なサプリメント等を絞ることができます。 また、フードバランス分析ツールを使用してフォローアップを行うことも可能です。 【調べる遺伝子】 ■肥満関連遺伝子 ■生活習慣病関連遺伝子 ■肌老化関連遺伝子 ■脱毛症関連遺伝子 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
「人」を大切にする会社を応援します
当社では、「ノーレイティング型人事制度」の構築を承っております。 単に社員さんの評価や給与を決めるための仕組みではなく、自律・成長・ 貢献を通して得られる「生きがい」を感じていただくための制度です。 経営者さん・幹部さん・社員さんでデザインチーム・プロジェクトチームを 組み、意見を共有する対話を通して、約1年間かけて構築いたします。 ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。 【導入メリット】 ■経営陣と管理職が、価値観やビジョンを共有でき、組織の一体感が高まる ■社員一人ひとりの人生の目標・ビジョンが明確になり、モチベーションが高まる ■会社への当事者意識が高まり、会社をさらに良くしたいという意欲が高まる ※詳しくは、お気軽にお問い合わせください。
ヒューマンスキルからビジネスマナーまで、あなたの成長をサポートする研修プログラム
当社では、参加者のスキルレベルに合わせたカリキュラムを用意している 「人材教育・研修・セミナーサービス」をご提供しております。 コミュニケーションスキルやプレゼンテーション、人前での話し方、 コーチングなどのスキルを磨くための「研修」が充実しており、 ビジネスにおいて必要不可欠なスキルを身につけることが可能。 さらに、交渉術やコミュニケーション入門、PCアプリケーションの初級 コースなど、幅広いテーマの研修が用意されている点も特長です。 その他、動画撮影・編集サービスや経営コンサルタント事業、スポーツ、 文化イベント企画開催も行っておりますので、お気軽にお問い合わせください。 【研修一覧】 ■コミュニケーションスキル ■ヒューマンスキル ■パソコンスキル ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
300件を超える豊富なM＆A実績を誇るメンバーが監修・制作したM＆Aの教育研修事業を開始！
中堅・中小企業向けのM＆A業界におけるスタートアップであり、 「成長戦略実現ファーム」の確立を目指す株式会社NEWOLD CAPITALは、 これまでの豊富な経験から、「M＆Aの確かな知識とノウハウを世に広めたい」 という想いのもと、M＆Aの教育研修の事業を立ち上げました。 NEWOLD ABLE(M＆Aの教育研修)は3つのサービスを提供します。 ※記事の詳細内容は、関連リンクより閲覧いただけます。 詳しくは、お気軽にお問い合わせください。
「ラウンドもビジネスもご一緒に！」と思われる人材育成をスタートしてみませんか
当社では、『PGLINX117 ビジネスゴルフ教育研修』を実施しております。 全社員向け座学研修やビジネスゴルフの価値と基礎といった 技術基盤をはじめ、ゴルフ特有の声かけの習得、空気づくり・ 気配りなどの関係性育成が特長。 また、法人としての印象形成向上に寄与や商談力・マネジメントカ 向上といったビジネスの成果もございます。ご要望の際はお気軽に お問い合わせください。 【特長】 ■技術基盤(Technical Base) ■関係性育成(Communication) ■ビジネス成果(Business Impact) ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
エネルギー・資源に関する教育・研修なら当社へお任せください！
当社では、石油、金属などのエネルギー・資源の専門スタッフが、 石油化学等の技術から、品質管理、人材育成などの管理技術に至るまで、 国内外を対象として教育・研修を実施しています。 さらに、ISO9001等の各種マネジメントシステムの認証取得・維持支援も 実施しています。ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。 【ラインアップ】 ■海外研修生受け入れ ■品質管理教育・ISOコンサルティング ※詳しくは、お気軽にお問い合わせください。
豊富な研修プログラムをご用意しております！
当社が提供する『教育研修サービス』では、お客様のご要望と課題に合った プログラムを多彩に組み合わせてご提案しております。 内定者や新入社員向けの社会人基礎プログラムや、若年層～リーダー～管理職への 段階に合わせ自己成長を促進するためのプログラム、階層に関わらず、 特定スキルの習得や強化、学びのブラッシュアップ等、明確なテーマに応じた 研修プログラムなど豊富な研修プログラムをご用意しています。 ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。 【プログラムラインアップ】 ■階層別トレーニング ■目的別トレーニング ■組織力強化プログラム ■次世代ビジネスリーダー塾 ■接遇力トレーニング 他 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。
実践スキル満載の楽学的アプローチで、参加者が自ら学び、成果が出る
当社が提供する教育・研修サービスは、楽しみながら学ぶという『楽学』の 哲学が基本となっており、参加者の主体性を引き出す体感型研修 （エデュテインメント）が軸になっています。 人事と育成のフィールドで20年以上の実績を持つ、各分野に特化した コンサルタントが御社の現状に則した研修を設計。 自ら体験し、感じ、考えるから本当の学びになり、成果が出せます。 一社一社のニーズに合った完全オーダーメイドによる研修を ご提案いたしますので、研修や講演は即効性があっても継続しない、 定着しないといったご希望や悩みをお持ちであれば、ご相談ください。 【提供サービス】 ■各種講演＆企業研修 ■コンサルティング ■Bizプロ ■LEGOシリアスプレイ ※詳しい内容につきましては、お気軽にお問合せください。（参加者の立場や状況に応じてオーダーメイドで内容を作り込んでいきます。）
個人の創意工夫力を高め組織に活力を与える研修を実施します！
当社では、「考える力」を高め、営業力強化と効率改善を図る人材育成を 目的とした『社員教育・研修』を行っております。 会社を良くするための「営業力強化」、「効率改善」、「リスク管理」、 「モチベーションアップ」、「新人育成」の5つの視点から 従業員の“創意工夫力”を高め、柔軟性と活力のある人材を育成して参ります。 ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お気軽にお問い合わせ下さい。
人事コンサルティング実績300社以上のノウハウを伝授いたします！
当社は、社員を育成して組織に活力を与える人事・賃金制度構築 サービスをご提供しています。 給与に関する問題や、社員育成・組織活性化に関する問題を社員育成・ 組織活性化型の人事制度の整備で解決いたします。 ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。 【人事制度整備による5つの効果】 ■給与決定のプロセスが明確になり社員の不平不満が解消 ■モデル賃金作成により同業他社との賃金水準の競争力が高まる ■会社が社員に求める成果、業務遂行、能力の基準が明確になる ■成長基準の明示により社員の自律的成長が促される ■上司と部下のコミュニケーションが高まり組織に活力がみなぎる ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お問い合わせください。
「出口のないトンネルなどない」技術者不足に立ち向かう！
当社が提供する、人材紹介サービス『建設キャリア転職』について ご紹介いたします。 お客様の求人情報を届けるべき人材へ直接届けにいきますので、 「知らないままで応募されない」機会損失を防止。お金をかけた webマーケティングではなく、CICブランドによる集客のため、 安定して質の高い人材が集まります。 人材に関するお悩みやご相談がございましたら、お気軽にお尋ねください。 適切な候補者を迅速にご提案します。 【ご利用メリット】 ■欲しい人材と出会う機会を創れる ■質の高い人材と安定して出会える ■人材確保に有利になる ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
アスベスト調査～報告書までの一式、丸ごとCICに全てお任せいただけます！
当資料では、CICで行う「石綿調査」について漫画形式でご紹介しております。 石綿調査における、検体採取・分析をせずにアスベスト含有建材であると みなして扱う“みなし"や、調査部位の建材を採取して分析機器を用いて アスベストの有無、または種類や含有量を検査する“分析"についても 分かりやすく解説。 また、石綿事前調査の流れや、石綿事前調査以降で対応が必要な書類なども ご紹介しており、参考になる一冊となっております。 【サービス特長】 ■全国どこでも、調査・分析報告書作成まで丸ごとお任せ ■CICの報告書はGビズにも完全対応 ■CICなら調査報告書のほか、工事関連書類も納品可能 ■お客様の希望があれば、除去、産廃、解体工事の協力会社を無料でご紹介 ■工事全体の費用を踏まえて、みなし・分析をご提案 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
昇進・昇格の判断に迷わない。成長・力量を“見える化”する人材アセスメント。 1名から受験可能。無料体験版でまずは実感を。
「昇進の評価基準があいまいで納得感がない」 「社内評価が属人的で公正性に不安」 「研修効果を定量化したいが手段がない」 当サービスは、ケーススタディやインバスケット演習などを組み合わせて昇進・昇格候補者の力量を客観的に評価。 オンラインにて受講可能で、実施後は詳細な診断レポートを提供します。 ■体験版のご案内■ 無料体験版あり、1名からお申し込み可能。 体験版実施後には診断レポートのサンプルをご提供。 【▶ 無料体験版のお申し込み】 体験版のお申し込みは、体験版カタログ内に記載しております。 「体験版あり｜昇進・昇格＆人材育成に効くアセスメントサービス」 ※本サービスの詳しい資料はお問合せの後、別途ご案内いたします。 お申込から結果サンプル送付までの流れ： 1）お申し込み 2）体験版受講（オンライン） 3）診断レポートサンプル受領
希望職種で働きたいという方のために幅広いプログラムを提供しています
当社では、スキルアップの為のお手伝いとして、様々な教育・研修を実施しております。 ビジネスマナーや、電話応対、ビジネス文書、コミュニケーションなど 受講生の方と共に考え、気づき、感動を共有することを目的とした各種研修を展開。 また、その他各企業の目的に合わせたオーダーメイドの講習についても ご相談に応じております。ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。 【サービス内容】 ■職業訓練・委託訓練 ■就職支援 ■企業研修 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。
本質的なアプローチで、人や企業のコミュニケーションの課題を解決します
当社では、お客様の現状のニーズとゴールを明確にし、 それに合わせた適切な研修をオーダーメイドでご提案しております。 「プレゼン・コミュニケーションの肝・型を徹底して身に着けて頂く」研修をご用意。 営業や採用活動を始めとした、様々な対人折衝で即時ご活用いただけます。 ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。 【ラインアップ】 ■論理的アウトプットスキル研修 ■印象コントロール・目的達成スキル研修 ■プレゼン・営業スキル研修 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。
当社では多店舗化の方法として、独立支援制度を推奨しております
当社では、「低リスクで多店舗展開ができる」という理由から 多店舗化の方法として、独立支援制度を推奨しております。 中長期を見据えた、低リスクの多店舗展開をご検討される企業様は、 是非私どもへ ご相談ください。 【特長】 ■人材採用に有利 ■情報流出を防止 ■人件費を抑制 ■赤字店舗の処理 ■収益スキーム変革 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
さまざまな研修プログラムをカスタマイズしてご提案いたします！
長年、東急百貨店にてお客様と真摯に向き合ってきた経験と実績を活かした、多彩なプログラムをご提供しています。 様々な研修プログラムをカスタマイズしてご提案する「期待を超える研修プログラム」を、ぜひお役立てください。 主体的に学べる参加型の研修や、オンライン研修、少人数研修（1名から）などご要望に合わせてカスタマイズも対応可能です。 ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。 【ラインアップ】 ■全企業向けプログラム ・ビジネススキル ・コミュニケーションスキル ・キャリアランク別スキル ・個別スキルアップ（資格取得） ■商業施設向け研修プログラム ・接客サービス ・接客対応 ・指導育成 ・テナント従業員入館研修（業務代行） ・SNS運用セミナー ・接客ロールプレイング ・ミステリーショッパー（覆面調査） ・接客販売技能検定対策 ■オンライン研修プログラム ※詳しくはカタログ（PDF）をダウンロードしてご覧いただくか、お問い合わせください。
個別のご要望（目的・効果）にカスタマイズ可能な対象者別教育研修！
当社は、対象者別教育研修、テーマ別教育研修の2種の研修サービスを ご提供しています。 対象者別教育研修では管理者、営業社員、新人社員を対象に、マネジメントの 基礎や、営業の基本、言葉遣い、マナーなど幅広く学ぶことが可能。 また、テーマ別教育研修では、才能開花研修・マネジメント研修・ 企画提案書作成研修等の研修をご提案しています。 ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。 【サービス内容】 ■初級管理職研修 ■中級管理職研修 ■上級管理職研修 ■営業活動基礎研修 ■営業力強化研修 など ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お問い合わせください。
月刊食品商業「2025年7月号」執筆内容の動画アップ
食品商業2025年6月号に掲載のファイブマネジメントの記事 部門特性を活かした販売力強化編「青果の安さ感の獲得術２」 を動画にてアップ
