障がい者が採用後も活躍できる採用・定着・戦力化を支援します
当社では、高い専門性と共感性を強みに、 真のダイバシティ&インクルージョン経営の実現を全力でサポートする 障がい者雇用コンサルティングサービスを提供しております。 「安定就業」「啓発・理解」「採用」のテーマ別サービスのほか、 経営全体に関わる障がい者雇用の戦略的な取り組み「全体戦略」をサポートいたします。 【特長】 ■伴走型の支援 ■内製化の支援 ■全国ネットワーク ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
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基本情報
【当社が目指す障がい者雇用】 ■障がい者雇用の可能性も限界もしっかりと理解する ■採用で終わりにするのではなく、採用をスタートにする ■定着するための仕組みづくり ■障がい者が活躍し、戦力となることを目指す ■企業にとって価値のある雇用となることを目指す ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
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当社は、企業や障がい者支援施設に対して 障がいのある方の就業環境を整えるという重要な役割を担っています。 月1万5千円の就労支援施設で働く障がい者の方の工賃を3万円、5万円に。 50万人の障がい者雇用を100万人、200万人に。 障がいのある人もない人も「ともに働き、ともに生きる」社会の実現に向け、 障がい者雇用・就労分野の課題解決に取り組む皆さまと、ともに考える企業であり続けます。