オンライン対応の新人社員向け研修です！
当社では、配属前に改めて社会人の基礎、自身の成長、長期で技術研修を 行う中で抜けてしまいがちなヒューマンスキルなどを振り返り、現場での 実践を促すとともに、今後の成長イメージを持つことを目的とした 新人社員向け『新入社員配属前研修』を行っております。 また、先輩社員との座談会、配属前の決意表明などイベント的な要素を 盛り込んでの構成も可能です。 ご要望の際は、お気軽にお問い合わせください。 【研修概要】 ■対象となる階層：新入社員 ■対応業種・業態：指定なし ■対応可能な会社規模：指定なし ■オンライン対応：可 ■定員：1クラス24名まで（要相談） ■日程：1日 ※詳細はお問い合わせください。
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基本情報
【当社研修の特長】 ■必要な学びを届けるカスタマイズ型 ■実現場での能力発揮を前提としたカリキュラム ■研修後のフォローアップでスキルの定着へ ※詳細はお問い合わせください。
価格帯
納期
用途／実績例
【ゴール目標】 ■現場での具体的行動をイメージできるようになる ■学んできた内容の実践での棚卸しを通し、強みや今後の強化ポイントの認識をする ■これからの行動を言語化し、自己成長や活躍のイメージを確立できるようにする ※詳細はお問い合わせください。
カタログ（2）
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企業情報
当社では、講師派遣事業・アウトソーシング事業・コンサルティング事業・ 通信教育事業の4つの事業を軸に様々なサービスを提供しております。 これからも、まなびの場を通じ、個々人が持つ多様な能力や知識を、 実践で活きる経験へと昇華させることで、人と組織が成長し続ける社会を 目指してまいります。