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対策から解決へ。経営とは現金の流れを把握すること
当社では、店のオーナーの人柄・考え方に合わせたアドバイスを行う 飲食店開業・経営支援を行っております。 フードコスト・人件費・固定費等をどのように売上と連動させて 管理していくかを、解りやすく説明し、充分納得していただいて解決していく。 数字管理の重要性を、少しでも皆さんに伝える事が出来ればと考えております。 【特長】 ■飲食店・現状の把握と問題・課題点の抽出 ■適正な数字管理を行っているか ■F・L・Rコストの見直しと、その改善策を探る ■オーナー・店長の意識改革 ■アルバイトも含めた人材教育と個々の意識改革と連携強化 など ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
会社で元気になろう！プロから学ぶ、運動の福利厚生サービス
経営者のみなさま、 このようなお悩みや課題はございませんか？ ●従業員の健康が気になる ●従業員がすぐに退職してしまう ●人材が中々育たない ●コミュニケーションをもっと活性化させたい ●福利厚生の充実 ●業務効率の向上 ●従業員のストレス対策 ●従業員の運動不足解消 など。 『オフィス体育の時間』は、会社やお店で体育の授業を行うサービスです。 スポーツインストラクターや整体師などの専門家が「運動」と「体のケア」を軸としたレッスンを行っていますので、仕事中での体の悩みや運動不足などの悪い習慣を改善し、健康的で仕事がはかどる良い習慣が身につきます。 従業員の運動の習慣化をサポートいたします。 【会社でこんなレッスン・研修ができます】 ■姿勢改善 ■足のむくみ改善 ■腰痛改善 ■デスクワーク対策 ■ストレッチ ■美尻トレーニング ■仕事に役立つ筋トレ ■運動不足・ストレス解消 など。 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
DXを推進するときの経営者の悩みを解決！DXを推進する人材の育成をご支援
株式会社デジタルシフトウェーブでは、DX経営支援サービスを 提供しております。 経営者の悩みの解決、DX人材育成のご支援をし、経営者の理解を深め 社員を育成。 その他、DX戦略支援やDX推進支援、DXメディアサービスも 展開しております。 【こんなお悩みに】 ■DXという言葉は聞くが正確な内容がわからない ■DXを任せる人材がいなくどうすればよいか ■DXの戦略を立てることができない ■社員の意識をどのように変えていけばよいのか ■既存のシステムがブラックボックス化してしまっている ■システム会社やコンサル会社の提案を鵜呑みしてよいのか ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
ものづくり産業の経営力強化や外商の促進なら当センターにお任せください！
当センターでは、県内企業の安定した事業継続及び多様で活力ある 成長の実現に向けて、「事業戦略(中長期の経営戦略)」の策定・ 磨き上げ・実行の各段階でのサポートを行っています。 経営の改善、生産性の向上、人材の育成・確保、新製品・新サービス の開発などの自主的な取組を関係機関と連携しながら伴走支援。 その他にも、ものづくり地産地消促進事業やものづくり外商促進事業、 企業ハンズオン支援事業なども展開しています。 【施策体系】 ■ものづくり産業の経営力強化と外商の促進 ■人材育成支援や情報化の推進 ■地場産業振興センターの活用 ■その他 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
事業者さまの収益向上のために！経営支援のことなら、当社にお任せください
当事業所で実施している経営支援のテーマをご紹介します。 従業員による業務改善では、事業者さまの社内で、従業員の方が参加した 改善活動や、新商品のプロモーションなどの小集団活動の進行をサポート。 売上拡大が課題となっている場合は、マーケティングというテーマでお手伝いしています。 その他、原価管理、IT導入、補助金の申請などを取り扱っておりますので、 ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。 【テーマ】 ■従業員による業務改善 ■マーケティング ■原価管理 ■IT導入 ■補助金の申請 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
SNS×クラウドソーシングの新しいプラットフォームサービス！
『Casusult』は、スキルだけではなく人柄や想いへの共感を軸とした マッチングを実現するSNS型のクラウドソーシングプラットフォームです。 ビジネス知識が集結するSNSを活用しながら、ワーカーの選定から 業務委託契約の締結までをサービス上で完結。 クライアントは、スキル以外の情報からもワーカーの選定ができ、 自己発信が仕事の受注につながります。 【特長】 ■SNS型マッチングプラットフォーム ■審査制ワーカー登録 ■案件獲得のプロセスをサービス内で完結 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
ワンストップによる課題解決をお客様に提供してまいります！
当社では、中小企業様向け経営支援などを行う「パートナー業務」を 行っております。 経営者様の計画を後押し、お悩みを共有して一緒に解決。皆様の人生設計、 熱い想いに応じて、経験や専門家とのご縁を駆使して好適解を一緒に 考えます。 その他、価格等調査や売買、賃貸に関する相談、投資支援、運用相談などの 不動産関連業務も行っております。 【サービス】 ■中小企業様向け経営支援 ■個人様向け副業、独立、転職相談 ■国家資格、民間資格取得支援 ■セミナー、研修、勉強会、講演会 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
従業員様の心身を守る健康経営の形！業務の合間に利用しやすい設計
当社では、着替え不要で1人10分から手軽に整体を受けられる法人向け 福利厚生サービス『チャージオフィス』を提供しております。 健康経営を支える新しい福利厚生の形として注目されており、疲労回復や ストレス軽減を目的としたリラクゼーション設備を整えることで、心身の リフレッシュをサポート。 その他、ITシステム(クラウド)の選定、提案、販売、アフターフォロー などのIT事業も展開しております。 【メリット】 ■従業員の健康管理 ■福利厚生充実による採用力向上 ■メンタルヘルス対策 ■生産性向上 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
運動習慣者率の向上、BMIの改善に好適！健康経営銘柄やホワイト500狙うなら
『Beatfit for Biz』は、毎日の生活にフィットネスを取り込み 運動習慣化率の向上、BMIの改善を実現するデジタルヘルスケアサービスです。 老若男女問わず全ての従業員に運動・セルフケア習慣化を実現させる仕組みを搭載。 部署や支店ごとに競える貴社オリジナルのオンライン運動イベントを実施可能です。 健康経営銘柄・健康経営優良法人の取得に向けて一気通貫でサポート、 戦略企画や予算策定、ROI測定なども行います。 【特長】 ■オリジナルコンテンツが1,000以上で飽きない ■スマフォアプリで時間と場所を選ばない ■1日3分～隙間時間で出来る！ ■3段階のレベル設定で初心者でも安心 ■独自の習慣化システムを搭載 ■毎月イベントがあるから楽しい ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
動かすために必要な土台となる環境。EC(通販事業)プラットフォームサービス
プラットフォーム(PLATFORM)とは「動かすために必要な土台となる環境」 を表します。 通販物流(EC物流)におけるプラットフォームとは、施設・輸送・物流加工 などのロジスティクス全体に関わる「人材」「スペース」「設備」であり、 ECプラットフォームセンターではこれらのリソースを提供します。 ご用命の際は、当社へお気軽にお問い合わせください。 【概要】 ■EC(通販事業)プラットフォームサービス ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
健康経営担当者の最大の関心事とは？をコラムでご紹介
企業の健康経営に携わる担当者は、自社の健康診断に一番近いところ にいる、「保険者」に対して健康経営に関する相談をするようです。 経済産業省の調査から、健康経営担当者は自社の健康に関して保険者に相談 をし、自社の労働時間の問題・ストレス関連に関する問題・生活習慣病の 発生予防など課題を把握しているものの、およそ4割の企業では健康診断未 受診の従業員がおり、また特定保健指導なども適切に実施できていない企業 も3割近くある、ことがわかりました。 まずは、安全衛生関連法で定められた、定期健康診断を1年に1回、確実に 受診することが、健康経営を実現するうえで第一歩だといえます。その上 で、特定保健指導やメンタルヘルス対策を実施することで、従業員のQOLを 高めていくことが、企業の成長を促進するといえます。 ※コラムの詳細内容は、関連リンクより閲覧いただけます。 詳しくは、お気軽にお問い合わせ下さい。
食品衛生指導コンサルティング（ISO・FSSC 22000 外部監査）をお任せください！
当社では、貴社の衛生管理基準に従い、第3者の立場で衛生管理状況を監査する 中小企業・小規模事業者向け『食品衛生指導コンサルティング』を 行っております。 これまでに、全国の100以上のホテル旅館や食品工場の衛生指導及び 25社以上のISO 22000・FSSC 22000の認証取得をご支援してまいりました。 ご要望の際は、お気軽にお問い合わせください。 【お悩み例】 ■年1回の認証審査機関による審査以外にも第3者からの評価（監査）を受けてみたい ■システムは構築したが有効に機能していない・あまり変わっていない ■業務のムダ・ムラ・ムリがまだまだ多い。安全性との両立は？ ■新規のハザード分析が不十分で外部の専門家の意見が聞きたい ■基本的な衛生指導や細菌検査の検査箇所など指導を受けたい など ※詳細はお問い合わせください。
コラム記事をご紹介します
「６０歳になったら、引退して自分のやりたい事をやる」と 何人の経営者から聞いただろうか？ しかし、現実はそうはいかない事が多い。 これも経営者という選ばれし人の宿命かもしれない。ある社長は創業４０年、年齢６５歳から急激に成長された。中学卒業後、四国地方から上京され、丁稚奉公に入った。仕事を覚え、奥さんと独立された。 経営は順調な時だけではなく、 ある時期に業績が苦しくて賞与が出せない時があり、社員から「利益を出せる会社にしましょう」と励まされた。 賞与が出せない時に、社長に相談され、会社の基盤づくりのお手伝いをさせてもらうようになった。 幹部の大半が中卒であった。しかしよく働く素直な人たちであった。 みんな馴れない経営基盤づくりに悪戦苦闘しながら、挑戦された。そして創業し、４０年かかったが、基盤が出来始めてからの急成長である。 社長の粘りと信念と先見性で現在では地域にとってなくてはならない環境分野先端企業に成長された。その社長は社員に夢を語っている。 本当に楽しそうに話をされる。経営者人生を締めくくる晩節に成長している事は本当に素晴らしい事だと思う。
経営課題の整理から解決に向けた検討、施策実行の支援まで、私たちが伴走します！
当社で行っている「経営支援サービス」についてご紹介いたします。 経営課題の可視化とその解決に向けた検討、業務の効率化施策などを通じて、 企業の持続可能な発展を支援。 従業員のスキルとモチベーション向上のための施策や人事制度の検討を 支援し、組織のパフォーマンス向上を実現します。 【こんなお悩みを解決】 ■事業の安定成長の為の戦略が分からない ■従業員のパフォーマンスを向上させたい ■業務を効率化したいが進め方が分からない ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
残業が半分に減って、年間で6000時間削減できた事例のご紹介
日本ソフト開発株式会社様へ、TMSを導入した事例をご紹介いたします。 同社は、改革に対しては風潮が強く、常に前を向き挑戦する、未来を 創っていくといった推進力が強く働きますが、その一方で「改善」と いった目先の現場レベルの部分は少しおざなりになっていました。 導入後は数値的な変化で言えば、ここ1～2年で残業が半分に減って、 年間で6000時間削減ができているので、その部分は大きいですねと お声をいただきました。 【事例概要】 ■課題 ・改善といった目先の現場レベルの部分は少しおざなりになっていた ■結果 ・社員が明るくなった、よく笑うようになった ・残業が半分に減った ・後ろ戻りの仕事がなくなった ※詳しくは関連リンクをご覧いただくか、お気軽にお問い合わせください。
