建設業への「時間外労働の上限規制」適用も負担なく運用可能！
当社の『チムスピ建設業ソリューション』について、ご紹介いたします。 建設業様にも適応ができるよう、柔軟で細やかな設定が行える項目を パッケージ上で保有。法令遵守の実現を支援するダッシュボードの 用意があり、管理者様にご負担をかけずに運用いただけます。 また、今後の法改正においてもお客様側での要件定義や開発・追加コストは 不要で、無償でのバージョンアップが可能です。 【特長】 ■週休2日や4週8閉所の管理、シフト組・連続勤務検知を実現 ■締め処理を待たずに、管理部門側で現場側の就業状況確認が可能 ■天候や工事進捗に併せた柔軟な勤務変更が可能 ■所属部門と現場で承認者が異なる場合も、運用負荷なく実現可 ■現場ごとの工数と労務実績の整合性管理・集計を負荷なく実現 ■複雑な手当集計もシステム上で完結しチェックの負担を削減 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
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基本情報
【こんなお悩みに(一例)】 ■現場ごとの工数と労務実績の整合性管理を負荷なく取りたい ■週休2日や4週8閉所を考慮したシフト組が難しく、管理が煩雑 ■事業所に勤怠データが集まるまで、管理部門側では各現場の就業状況を把握できない ■現場と所属で、承認者が異なるので、運用の負担が発生している ■手当の集計が複雑でチェックの負荷が大きい ■天候や工事進捗に併せ、柔軟な勤務変更登録を行いたい ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
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用途／実績例
【導入事例】 ■株式会社池下設計様 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
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企業情報
株式会社チームスピリットは、勤怠管理・工数管理・経費精算などを 統合した「TeamSpirit」を中心とするクラウドサービスを提供しており、 1996年設立のIT企業です。 働く人の活動情報を「ワークログ」として集約し、その活用を通じて 組織改善や生産性向上を支援することを目指しています。