マネジメントスキル向上！PDCAサイクルを繰り返し、再現可能な成功例を増やす
当社で行っている管理職研修『6ヶ月間プログラム』をご紹介いたします。 「人を育てられる管理職の育成」を目的に、6ヶ月間かけて PDCAサイクルを回し行動変容を促すプログラム。 研修で学習したことを実務に活用し、パフォーマンスを 改善するプロセスを図ります。 【1ヶ月間の流れ】 ■Step1.研修受講 ■Step2.学びを現場で活かす ■Step3.評価(中間報告) ■Step4.振返りと改善(成果報告) ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
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基本情報
【実施プログラム(例)のご案内】 ■1ケ月目：リーダーシップ ■2ケ月目：マネジメントとチームビルディング ■3ケ月目：部下育成の基礎と目標設定 ■4ケ月目：ティーチングとコーチング ■5ケ月目：1on1ミーティングの仕方 ■6ケ月目：ミーティングマネジメント(ファシリテーション手法) ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
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用途／実績例
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企業情報
当社は、人事・教育・研修コンサルティングを行う会社です。 企業で働く人々に“自分を信じる力”を得ていただけるよう、 様々な形でサポートいたします。 また、お客様の目的と課題を理解した上で、要望に合わせた オリジナルプログラムを提案・提供させていただきます。 ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。
