組織開発の理論とテクノロジーおよび実践例を学ぶ
当社では、事業環境の変化に対する組織的適応に関する先進の理論と 事例を紹介する『組織開発セミナー』を展開しております。 変化しやすい環境下において企業組織の価値を高めるということは この組織的適応能力を高めることとなります。 その結果、組織全体・職場チームおよび個々のメンバーのパフォーマンスが 向上いたします。ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。 【セミナーのねらい】 ■組織開発の理論とテクノロジーを学ぶ ■組織開発の実践例を学ぶ ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
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基本情報
【対象者】 ■経営幹部 ■経営幹部候補者 ■組織開発担当責任者 ■組織変革・組織改革担当責任者 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
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当社は、行動科学の理論とテクノロジーを活用して、長年の経験を持つ コンサルタントが、活性化した組織を創るための活動を支援しています。 組織の調査・診断を行い、組織不活性の要因を特定化して、 組織を活性化するための施策を策定し、実践する活動を促進します。 ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。