今の人不足を解消し、今後のインバウンド取り込みの人材に！
スマイルリンクでは、「外国人材採用支援」（特定技能）を行っております。 【採用者の特徴】 ・インバウンド対応が出来る（英語、SNS等プロモーション） ・8カ国の国から採用可能（入国後も外国人社員による母国語対応でサポート） ・夜勤を任せる事も可能 ・日本レベルは一般会話が可能（日本語試験N4合格以上） ・宿泊分野技能評価試験(実務経験７年以上の者が３割合格できる 水準)合格者 ・5年就労（特定技能2号合格者は在留期間無制限） ・国内では採用しづらい20歳代前半の若手人材が選べる 【当社特徴】 当社で特定技能者を雇用した場合、現地エイジェントを使わない為、低コストでの採用が可能です。 また、完全成功報酬制の為、万が一業務開始できない場合は100％返金いたしますので、安心してご依頼ください。 現在は、4～6ヶ月で就業が開始できます。 ※近年外国や大手等による優秀な外国人採用が増えており、早めに採用されることをおすすめします（リーダー格の人材が育つ事で今後の人材育成が格段に変わります） ※詳しくは関連リンクをご覧いただくか、お気軽にお問い合わせください。
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基本情報
【こんなお悩みに】 ■若い人が採用ができない ■夜勤する人がいない ■人材採用の費用を抑えたい ■外国人採用後のトラブルが心配 雇用後も外国人正社員による母国語のサポートを行います メンタルヘルスカウンセラーがサポート ※詳しくは関連リンクをご覧いただくか、お気軽にお問い合わせください。
価格情報
初期費用（初年度のみ） \250,000/人（税込 \275,000/人） 登録支援業務委託費 \19,800/人 (税込 \21,780/人) 在留期間の更新費用 （2年目以降） \150,000/人・回 (税込 \165,000/人・回） ※技能実習生と違い、渡航費や研修など追加費用は必要ありません。 ※完全成功報酬制の為、採用予定者が入国出来ないなど勤務が開始できない場合は全額返金致します。
納期
※約4～6ヶ月で事業開始
用途／実績例
【実績】 リクルート他大手や地域金融企業と業務提携し、３００社以上で２,０００人を超える外国人採用の実績があります。 実際のお客様の成功事例集を用意していますので、ダウンロードしてください。（動画もあります） ※詳しくは関連リンクをご覧いただくか、お気軽にお問い合わせください。
カタログ（1）
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企業情報
スマイルリンクは、企業様の事業の高付加価値化、事業構築を支援しております 特にCAD/CAMの効率化、コストダウンは即効力のある提案として実績あがります！ 人材不足や材料高といった環境の悪化に加え、自動車のEV化などによる構造変化、米国をはじめとする関税などの政治リスク。 事業を取り巻く環境は先の読みにくい状況になってきました。 このような中、今までの図面支給による加工だけでは、理屈の通らないコストダウン要求など苦しい状況は変わりません。 これから生き残っていく企業は、設計力・開発力のある企業であることは間違いありません。 まずは、設計力の重要なツール、CAD/CAMの見直しが必要です。 スマイルリンクが提案させて頂きます。
