コーチング型導入に比べお客様側の負担を軽減いたします
『Ulysses／ECPAY-Standard』は人事給与システム刷新時の短期間・低コスト 導入に適した人材・給与管理短期導入ソリューションです。 日本企業の標準的な給与計算業務を網羅したテンプレート活用で高フィット率を実現。 当社独自の機能として人材のポテンシャルを分析できる「仕事のIQ分析」、 職務定義に活用可能な「コンピテンシーモデル」なども一部有償にて追加 拡張も可能です。 【導入メリット】 ■日本企業にマッチしたテンプレート活用による短期間・低コスト導入 ■ベンダー主導によるプロジェクト推進 ■同一のクラウド基盤上でタレマネ機能の拡張が可能 ■安定稼働・活用促進までの充実サポート ■効果的なタレマネを実現する当社独自のオプション機能も拡張可能 ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お問い合わせください。
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基本情報
【特長】 ■日本企業への豊富な導入実績で培ったノウハウを反映した導入テンプ レートのため高い業務フィット率を実現 ■導入テンプレートを熟知した経験豊富なコンサルタント主導で短期間 導入を実現 ■給与計算式や各種マスタ項目がプリセットされており、テンプレート 適用後すぐに給与計算の実行が可能 ■アドオン開発を行わないことで初期コストを抑制し、低コストでの導入を実現 ■タレントマネジメント機能に利用範囲を広げる場合でも同一基盤のため拡張が容易 ■クラウドネイティブなシステムのため初期調達、運用管理場面での負担軽減を実現 ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お問い合わせください。
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企業情報
当社は、人事領域（SAP）に特化したコンサルティング企業です。 ITを活用した人事ソリューションで企業も従業員も共に「活き活き」と させるサービスを提供。 具体的には、ITを利用して従業員の特性を踏まえた適材適所配置、人材育成、 評価、選抜人事が実現できる環境を構築したり、単調な定型業務を従業員に 代わって処理できるITソリューションを提供していきたいと思っております。
