営業育成 - メーカー・企業と製品の一覧

【資料】製造業の新人営業を “早期戦力化” する方法

ホワイトペーパー進呈！― 属人化を断ち、育成を仕組み化する実践ガイド

当資料は、製造業の新人営業を“早期戦力化”するために必要な 属人化の解消・育成プロセスの標準化・知識習得の再現性向上 をテーマにまとめたホワイトペーパーです。 図面・製品仕様・専門用語といった基礎知識の習得方法、 OJT依存からの脱却、ベテラン営業のノウハウの形式知化など、 育成を仕組み化するための5つの具体的アプローチ を解説しています。 巻末には、自社の育成体制を客観的に見直すための 10項目チェックリスト も収録しています。 新人教育の改善ポイントを整理する際に、ぜひご活用ください。 【掲載内容（一部）】 ■ はじめに ■ 管理職視点の現状課題 ■ 新人がつまずくポイントの整理 ■ 戦力化を早める“5つの仕組み化アプローチ” ■ A社の改善事例（ケーススタディ） ※詳しくはPDFをダウンロードいただくか、お気軽にお問い合わせください。