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組織の本質的な課題を抽出し、組織課題の解決とより生産性の高い組織への変革を創出！
『グチ活』会議は、会社の問題の本質を特定し、具体的な解決策を 検討することができる会議です。 また、副次的効果として、グチ＝本音を語ることで自己開示が促進し、 参加者同士に親密性が醸成されるという効果があります。 グチを言って良いという「許可出し」をし、安心安全な場を作ることで、 はかり知れない力を引き出し、非常に重要なチームづくりの場とすることが 可能です。ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。 【実施の手順】 1.「グチ」の抽出 2.問題の重点化 3.問題解決会議 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。
大手出版社からの出版を確約し、適切な費用対効果での企業出版を実現します
当社では、貴社と当社、そして⼤⼿出版社で制作からプロモーションまで ⼀貫して⾏う⼀⼤プロジェクトとしての出版をご提案しております。 伝統と実績を誇る⼤⼿出版社と当社独⾃に企業出版提携を結んでおり、 提携⼤⼿出版社の強⼒な流通網を活⽤して全国の⼤型〜中堅書店中⼼に 戦略的な配本を実施。 強⼒なブランド⼒を武器にした書籍出版で、貴社のブランディングおよび 認知度向上を後押しします。 【当社のプロジェクト出版の特長】 ■業界トップクラスの編集者とつくる ■⼤⼿出版社と⼤胆に仕掛ける ■徹底的に使い倒す ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
多くの採択実績！設備投資等にオススメです
当社では、『補助金申請支援』を行っております。 一般的な補助金は申請後に審査が行われるため、採択のためには各補助金の 審査基準を踏まえた計画書の作成が重要ですが、当社では、補助金の ご提案を始め、計画書作成から受給までトータルでサポートさせていただきます。 ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。 【基本的な支援の流れ】 1.投資内容ヒアリング 2.計画書作成 3.申請支援 4.実績報告支援 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。
人事制度の課題を明確化いたします
当社は、人事制度の課題を抽出することにより、自社の人事制度の課題を 明確にする『人事制度診断コンサルティング』をご提供しています。 人事制度が古くなっており、見直しが必要などの企業様にお勧めです。 ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。 【こんなお悩みの企業様に】 ■規模が大きくなり、取り組みべき人事制度の課題を掴みたい ■今の賃金制度が十分に機能しているかどうか見極めたい ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お問い合わせください。
コンサルタントが必要な企業とそうでない企業について解説！コンサルタントの必要性やコンサルタントが必要でない企業を詳しく記載。
ISO27001（ISMS）取得にコンサルタントは必要なのか… 結論、絶対に必要というわけではありません。 ただし、社内体制によってはコンサルタントに頼った方が良い場合ももちろんあります。 ISO審査員の私が実際に担当した中でISO27001（ISMS）取得時に コンサルタントが必要なかった企業様の具体例を挙げながら、 コンサルタントが必要な場合とそうでない場合の見極め方をご紹介致します。 【コンサルタントとは？】 ■コンサルタントとは、ある分野について経験や知識を持ち、 顧客の相談にのって、指導や助言を行う専門家のこと ■コンサルタントが必要ではない組織は、ISOの規格要求を理解できている ・ISOに対して十分に時間を割ける従業員がいる組織 ■コンサルタントを利用している組織は8～9割に及ぶ ※詳しくは関連リンクより、『ISO27001(ISMS)取得にコンサルタントは絶対必要か』を分かりやすく解説致します
製品テストの低コスト化を実現します！
当社では、製品テストの低コスト化と作業工程・品質の課題を同時に解消する 『ニアショアサービス』を提供しております。 サービスを導入することにより、お客様の作業プロセスの効率化や 製品の品質保守の体系化も実現可能です。 ご要望の際は、お気軽にお問い合わせください。 【特長】 ■低コスト ■高パフォーマンス ■高コミュニケーション ■高セキュリティ ■緊急時の柔軟な対応 ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お気軽にお問い合わせ下さい。
サポート終了のDBからのデータ移行によりデータを有効活用した事例などを解説！
当社の「プリザンター」導入実績事例についてご紹介いたします。 製造メーカーへ、データ移行、オンライン講習、要員派遣、年間サポート を行った事例や、IT関連企業へ、サーバ導入、構築、年間サポートを 実施した事例がございます。 詳細は、関連リンクよりご確認が可能です。複数の事例を ご紹介しております。是非、ご覧ください。 【プリザンター導入実績事例(一部)】 ■製造業：要員派遣、データ移行、オンライン講習、年間サポート ■製造業：スクリプト開発、年間サポート ■製造業：アドイン機能開発、年間サポート ■製造業：現地講習、データ移行、帳票出力 ■IT関連：サーバ導入、構築、年間サポート ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
PMI支援を公認会計士・税理士によるフルサポートでご提供いたします
当社では、統合計画の策定（100日プラン）及び実行などから、現金主義から 財務会計への移行などまで、M&A後のPMIを幅広くサポートしております。 企業の従業員の方もM&Aをしてよかったと思ってもらえるよう、 また、統合後の価値が最大化されるようお手伝させていただきます。 ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。 【サポート内容】 ■売上拡大 ■オペレーションコスト低減 ■投資回収 ■シナジー施策 ■組織再編、人員適正化、採用支援 ■内部統制 ■企業文化の統合 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。
初期設計や構築、導入後の顧客を増やすための施策立案・実行まで対応します
当社では、米国のZoho社が開発したツール「Zoho CRM」の 導入・運用支援を行っております。 「Zoho CRM」は、Zoho社が提供する40個以上の ビジネスアプリケーションの中でも中核となる営業支援ツールです。 顧客や営業活動などの情報を蓄積するだけでなく、 様々なZohoアプリケーションと連動をし、営業・マーケティングの 生産性を大幅に向上させます。ご要望の際はお気軽にご相談ください。 【Zoho CRMの特長】 ■圧倒的な低価格 ■1アカウント、1ヶ月から利用可能 ■取引先管理 ■商談管理 ■活動管理 ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お気軽にお問い合わせください。
社会課題の解決を、デザインで支援する
当社はハーズデザインファンド事業部にて、SDGsなど必要とされる 社会問題に取り組み、さらに成長性に期待が持てるプロジェクトに対し、 当社がデザイン投資で支援するデザインファンド事業を展開しております。 開発時に発生する企画、デザイン費用を当社が負担し、 生産後にロイヤリティ、株式上場益等の方法で回収する仕組みによって スタートアップの資金不足で脆弱になりがちな企画、デザインや ブランディングなどをしっかりサポートしていきます。 【特長】 ■開発時に発生する規格、デザイン費用を当社負担 ■上限1000万円までのデザインサポート ■地域貢献・社会貢献・成長性を重視 ■ロイヤリティあるいはエグジットによる投資回収 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。 ※こちらのPDFはダイジェスト版です。全編必要な方はお問合せください。
参加人数や実施の内容、オンライン/オフライン等、フレキシブルに対応する人材総合支援！
当社は、企業様が抱えるIT領域での多種多様な課題に対し、ニーズに 合わせて様々な人材を提供する「ITソリューション事業」をはじめ、 「人材教育」、「職業紹介」など幅広い『人材総合支援』を展開しております。 ご要望の際はお気軽にご相談ください。 【支援内容】 ■ITソリューション事業 ■人材教育 ■職業紹介 ※詳細はお問い合わせください。
中小企業の前向きな取組みへの補助金申請をサポート！
当社では、設備投資など中小企業の前向きな取組みへの補助金申請を 支援するコンサルティングを行っています。 2010年より補助金コンサルティングを手掛けてきた経験から、当社には 豊富な採択実績とノウハウがあります。 ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。 【サポート内容】 ■ものづくり補助金 ■革新的事業展開設備投資支援事業 ■明日にチャレンジ中小企業基盤強化事業 ■小規模事業者持続化補助金 ■その他補助金 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。
各種ご紹介サービスや保険に関する資格などを支援！センシュー庫内がサポート
当社では、経営者、管理部門の皆様へサポートを行う『お客様支援サービス』 をご提供しております。 業務改善データベ－スの構築をはじめ、補助金等の申請やM＆Aをお考えの方 への各種ご紹介サービス、新規企業を立ち上げた方へのまた、新しい士業様 のご紹介サービスなどが可能。 また、税理士や行政書士、弁理士・弁護士の御紹介なども行います。 ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。 【サービス概要(一部)】 ■業務改善データベ－スの構築 ■ISO取得アドバイザー ■補助金等の申請をお考えの方、M＆Aをお考えの方 各種ご紹介サービス ■新規企業を立ち上げた方へのまた、新しい士業様のご紹介サービス ■税理士の御紹介、行政書士、弁理士・弁護士の御紹介 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
高い採択率で財務体質を強化する
当社では、スタートアップ企業の資金調達や新規事業展開を考える 中堅企業の資金繰りなどを支援しております。 補助金や助成金の活用、銀行などの金融機関との融資交渉もおまかせください。 経営環境の改善をはかり財務体質を強化するお手伝いをします。 【お客様の声】 ■フランス料理 レストK ヤマウチ様：ものづくり補助金 ・クオリティはもちろんのこと、事業計画書を非常に短期間で 作成していただき、採択後のコンサルティングもかみ砕いて 説明していただき、スムーズに進めることができた ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
システム化で一石三鳥、脱Excelで企業成長をサポート！社員の成長促進が実現
株式会社エイエス電気様へ、人事評価・採用管理システム『Shared Mee』 を導入した事例をご紹介いたします。 同社では社内のスキルの見える化が課題。個々のスキル把握は可能でも、 会社全体でのスキルの見える化ができておらず、その結果、属人的な 社員教育が蔓延していました。 導入の成果として、社員のスキルの見える化を達成したことで社員の 成長促進が実現したほか、人事評価の集計工数が削減され、効率的な データ管理と迅速な意思決定が可能になりました。 【課題】 ■会社単位での社員のスキルの見える化ができていない ■社員の人事評価をExcelで管理していることでデータ集計の工数が多くかかる ■Excelデータ入力/更新する際の人為的操作ミスが多く、データ修正対応が必要 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
採用管理から人事評価を一本化！さらなる事業拡大に向けて、業務を効率化
ソホビービー株式会社へ、人事評価・採用管理システム『Shared Mee』 を導入した事例をご紹介いたします。 同社では、人事評価の運用はExcelでアナログな管理をしていたほか、 採用管理に関しても多国籍な方々を採用しているため、採用媒体が 増えていき、採用媒体ごとに採用候補者のデータが保存されていて、 一元管理できていませんでした。 当システム導入後は、新卒や中途ごとに提出が必要な書類や確認事項をチェック できるように。面接や試験の結果を横並びで確認することができるようになった ことで、その人の持つ特長や強みを発見することができるようになりました。 【事例概要】 ■課題：Excelでの運用では採用管理、人事評価を一元管理できていなかった ■効果 ・ステークホルダーへの採用候補者に関する情報の共有が簡単に ・導入をきっかけに、人事評価制度の見直しを実施 ・人事評価制度の見直しで、社員との信頼を構築 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
脱・紙文化！採用情報・内定者への連絡状況など煩雑な作業を一括管理
株式会社三和鋲螺製作所様へ、人事評価・採用管理システム『Shared Mee』 を導入した事例をご紹介いたします。 同社では、過去の選考履歴を残していないことで、選考から内定、入社に至る フェーズにおいて社員同士でのコミュニケーションロスが発生していました。 導入後は、紙で管理していた採用シートをデータ化することで、選考の過去履歴を 残すことができ、社内の情報共有がとてもスムーズになりました。 【課題】 ■採点シートを紙媒体で管理しており、過去の選考履歴が残らない状態だった ■選考から内定、入社に至るフェーズにおいて社員同士でコミュニケーション ロスが発生していた ■内定者へ連絡したかどうか毎回確認しなければならず、部下・上司間で億劫に 感じていた ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
IT技術者を迅速に派遣いたします
当社では、『IT技術者の派遣サービス』を提供しております。 システムエンジニア・プログラマーやシステム運用、ヘルプデスクなど 様々な技術者が多数在籍。 金融、販売、商社、メーカーなど多種多様な業種への実績があります。 ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。 【特長】 ■営業マンのヒアリングをもとにIT業務に精通したコーディネーターが マッチングの底上げをサポート ■事前にマナー研修や技術研修を実施 ■経験年数の長い技術者も多数在籍 ※詳しくは、お気軽にお問い合わせください。
note×Twitter×記事LPの掛け合わせでBtoBリードを獲得！
当社では、note×Twitter×記事LPでのリード獲得をご提案しております。 Twitterアカウントをしっかり育成し、noteがバズる下地を作成。 ターゲットの期待を3歩超えたわくわくを生み出すnoteを投下、 そしてUGCを集めます。 次にその記事LPをTwitter広告で運用し、記事LPのコンバージョン ポイントとしてnoteの内容をホワイトペーパーにします。 その結果、認知を獲得しつつリードを集めることが可能となります。 【特長】 ■自社の成功実績をもとに、確実な結果に導きます ■Twitterアカウント育成から記事LP制作まで一貫してサポート ■さまざまな視点からご提案できる柔軟性 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
効果実証済みの先進の手法をビジネスに導入！
当社では、マーケティング支援サービスを提供しております。 リード獲得、ナーチャリング、採用力強化につながる強力なコンテンツの 企画制作を行う「コンテンツマーケティング」や、中小企業・零細企業の デジタル技術活用を支援する「DXコンサルティング」など、幅広く対応します。 ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。 【サービス内容】 ■コンテンツマーケティング ■DXコンサルティング ■MA構築コンサルティング ■SFA・CRMプランニング ■セールスファネル設計 ■デジタルマーケティングコンサル ※詳しくは、お気軽にお問い合わせください。
多様化する社会のニーズをとらえた「病院つくり」をお手伝いします
当社では、病院・診療所の開院支援を行っております。 病院・診療所の専門家が、お客様のプロジェクトの状況に応じて、 土地探しから開院の企画、施設の設計・監理、完成後の維持管理までを 総合的にサポートいたします。 ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。 【こんなお悩みに】 ■病院・診療所の土地探しから協力してほしい ■病院・診療所利用者が快適に過ごせる設計を相談したい ■医療制度改革が進むなか、今後の病院・診療所の在り方を一緒に考えてほしい ■適切な建設費としたい ※詳しくは、お気軽にお問い合わせください。
フェーズに合わせたデジタルマーケティング！
当社は、マーケティングの施策⼀つ⼀つに費⽤を頂戴するような形ではなく、 企業様が実際に⾏うべきマーケティング施策の選定と、その運⽤を⽀援する 「ウェブマーケティング⽀援」をご提供しております。 あくまでも⽀援を⾏う形になるため、施策⼀つに対して多額の費⽤請求を⾏う こともなく、事業の成⻑に合わせたマーケティングが実⾏可能です。 ご要望の際はお気軽にご相談ください。 【特長】 ■事業の現在地を確認 ■オンライン、オフラインを絡めた施策⽴案 ■効率的、かつ効果的なPDCA ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お気軽にお問い合わせください。
【入社までフルサポート】翻訳通訳、実習生管理、経理、営業など、日本語堪能な外国人スタッフをご紹介いたします。
【ご紹介例】 ●印刷・出版製造業（愛知県） 経理事務・ベトナム人就労者のサポート職として、母国大卒、日本語教師アルバイト、日本語N2レベル、20代、ベトナム人女性をご採用 ●化粧品の製造業（群馬県） 薬品管理・実習生管理職として、母国大新卒、日本語力N3レベル、20代、インドネシア人の男性をご採用 弊社では、日本国内の大学、専門・日本語学校との独自のパイプとアジア、東欧の海外エージェントとのパートナーシップを強みに、人材を必要とされる企業様へ、外国人材をご紹介しております。 外国人採用時に発生する「就労ビザ」の手続きも、弊社提携の行政書士にお任せいただけます。また、万が一の早期辞退にも備え、再紹介を保証するプランもご用意しております。 ご紹介から入社まで責任を持ってサポートいたします。 【ご紹介人材の特徴】 ・国内在住の留学生または転職者 ・日本語堪能（日本語N3～N1レベル） ・学卒で優秀、かつ働くモチベーションが高い ・在日3年～6年程度で、生活サポートに手がかからない（住居・医療等の手続き等） ※詳しくはお問い合わせください。
採用にかかる数ヶ月を待つことなく、止まっていた業務をすぐに推進！
『Nyle X Partners』は、貴社マーケティングチームの一員となり 事業における業務推進を担うサービスです。 「マーケターが退職してしまった」「採用活動がずっと難航している」。 そんな慢性的なリソース不足を、貴社の即戦力となるプロ人材が解決。 採用にかかる数ヶ月を待つことなく、止まっていた業務をすぐに推進できます。 ナイル在籍の現役トップコンサルタントが貴社状況をヒアリングし、 好適なスキルを持つ人材をマッチング。マッチング後もコンサルタントが 継続的に伴走し、プロジェクトの成功率を高めます。 【特長】 ■採用倍率100倍のマーケ会社だから持つ「人材を見抜く目」 ■産業DXを推進する事業会社としての「実証済みのノウハウ」 ■現役トップコンサルタントとの「作戦会議」 ■貴社の成果に貢献し続ける「品質の仕組み」 ※詳しくは関連リンクをご覧いただくか、お気軽にお問い合わせください。
各領域のスペシャリストが戦略設計から実行までをリードし成功確率を向上！
『Nyle X Partners』は、マーケティング特化の即戦力フリーランスを トップマーケターが厳選してご紹介するサービスです。 「広告運用も始めたい」「SNSに挑戦したいが知見がない」。 そんな新しい挑戦には専門家が不可欠です。各領域のスペシャリストが 戦略設計から実行までをリードし、成功確率の高いスタートダッシュを 実現します。 現役のトップコンサルタントが貴社のマーケティング課題を ヒアリングし、実現性の高いプランをすり合わせた上で、 貴社に好適なフリーランス人材をアサインいたします。 【特長】 ■採用倍率100倍のマーケ会社だから持つ「人材を見抜く目」 ■産業DXを推進する事業会社としての「実証済みのノウハウ」 ■現役トップコンサルタントとの「作戦会議」 ■貴社の成果に貢献し続ける「品質の仕組み」 ※詳しくは関連リンクをご覧いただくか、お気軽にお問い合わせください。
貴社の事業拡大を加速させる「拡張部隊」を即座に組成いたします！
『Nyle X Partners』は、プロのフリーランス・副業/複業人材が 貴社マーケティングチームの一員となり業務推進を担うサービスです。 事業フェーズの変化に応じて、人材は柔軟に増減させる時代です。 「広告運用者1名、コンテンツ担当2名」といったチーム単位での ご依頼にも、ナイルは迅速に対応。貴社の事業拡大を加速させる 「拡張部隊」を即座に組成します。 スキルや実績はもちろん、急成長ベンチャーで求められる自走力、 当事者意識、変化への対応力といったマインド面も、当社の コンサルタントが徹底的に見極めます。 【特長】 ■採用倍率100倍のマーケ会社だから持つ「人材を見抜く目」 ■産業DXを推進する事業会社としての「実証済みのノウハウ」 ■現役トップコンサルタントとの「作戦会議」 ■貴社の成果に貢献し続ける「品質の仕組み」 ※詳しくは関連リンクをご覧いただくか、お気軽にお問い合わせください。
人事評価・賃金・教育制度の整合性のとれたシステム構築をサポートします
当社では、『人事評価制度構築支援』を行っております。 人事評価・賃金制度を成長支援制度と呼んで、人事評価制度と教育制度を ミックスした制度の導入をサポートしています。 人事評価・賃金・教育制度の整合性のとれたシステム構築を支援いたします。 ご要望の際はお気軽にご相談ください。 【構築支援の目的】 ■年功から能力主義への移行を目指した制度の構築 ■社員に分かりやすく、納得性のある評価制度の構築 ■評価制度と個人別能力開発目標を連携させた育成制度 ■人事評価・賃金制度・教育制度の整合性の取れた仕組み作り ※詳細はお問い合わせください。
目的達成のためのデザイン要件の確認及び競合情報を取得します
当社では、マーケティング領域の支援に連動したデザイン開発支援を 提供しております。 インフォームドデザインと呼ぶ独自の手法によってデザインの対象となる モノやコトの価値構造を定義することからデザインの開発支援が始まります。 デザイン探索と選別を繰り返しながら望ましいデザイン案を導き出していきます。 ご要望の際はお気軽にご相談ください。 【サービス】 ■ブランドマークデザイン ■パッケージデザイン ■プロダクトデザイン ■コンセプトビジュアライズ ■その他デザイン ※詳細はお問い合わせください。
"ひとり情シス"から"組織情シス"への変革を支援！事業継続力の強化を図った事例
半導体商社様にて、「情シス内製化サポート」を行った事例をご紹介します。 同社は、情シス担当者様が1名体制となりながらも、業務領域は拡大の一途 をたどっていました。また、基幹システムの再構築プロジェクトが社内で 進行、ひとり情シス→組織への変革を経営層より強く求められていました。 そこで、既存システム、および情シス業務の棚卸を実施。属人化していた 作業の"見える化"や"ドキュメント化"を通じ、事業継続力の強化を図りました。 【ご要望】 ■システムの種類・構成・連携状況をドキュメント化、全体像を明らかにする ■業務の属人化を防ぎ、事業継続性を向上させたい ■基幹システムの再構築プロジェクトに向けて、人員不足の懸念を解消 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
リスティング広告等の内製化を支援いたします
当社では、デジタルマーケティングの一切を貴社内で完結できる体制を構築する 伴走型インハウス支援サービスを提供しております。 クライアント様が将来ご自身で判断や施策実行といった自走ができるように、 改善策だけでなく、知見や考え方を6か月間の実践を通じて提供いたします。 ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。 【特長】 ■必要な施策・人材の定義から支援 ■伴走運用を行うから安全・安心 ■マネタイズまでをフルサポート ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
