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声で見極め、採用をもっとスマートに！新たな母集団の形成と面接時間を削減

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累計400万ライセンスの客観テスト型スキル診断による組織分析/人財採用

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ナビに頼らず直でいく。中小企業の新しい採用。

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待つだけではない、スカウト機能で攻める求人

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確実な応募対応で、“人”と“企業”の面接機会を創出

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採用コストよりも、「確実な人材獲得」を最優先される企業様に好適！

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社員のモチベーション改善、離職防止、キャリア形成の自律支援等に役立つ、人材を人財に変えるための一歩進んだ社内公募システムです。

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社員の声を見える化し、エンゲージメントを高める！組織全体の協力やモチベーションを促進

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採用市場で選ばれる企業づくりを目指します

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多くの高校生に求人を見ていただけたと実感！反響を多くいただけた事例

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金属表面処理機械設備及び機器の販売等を行っている企業様へ導入した事例をご紹介

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採用サイトをお持ちでない・採用サイトが古くなってしまったという企業様にオススメ！

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ミスマッチ採用低減に貢献する採用マーケティング！

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新しい入退社管理で、無駄・手間・ストレスを撲滅！

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職業訓練の事務局や、助成金研修の運営業務に必要な、アプリケーション機能を実装！ 訓練実施から事業報告までを一括管理！

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7分で診断！面接で失敗した経験をお持ちの経営者、人事担当者の皆様へ

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個人と企業の成長をトータルに支援！私たちは「次の教育」をご提案します

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HR Tech、AIを活用！客観的に分析・可視化し、戦略的に未来を描くために

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若手人財の育成！“ビジネスのための基礎能力”を30分で診断

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人財育成システム、LMS、教育管理システム、人事システムなどとの連携を実現！

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写真を撮るだけ！AI-OCRの文字起こしで高速就労手続き！就労希望者、採用担当者双方の負担を軽減します

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柔軟でカスタマイズ可能なソリューションを提供することに努めています

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人手不足の解消なら当社にお任せください

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「採用サイト」を手軽に作成。低コスト、短納期で気軽にスタート

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採用戦略の立て方からステップまでをまとめてご紹介！採用活動は企業の成長を大きく左右する重要な要素です

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経理職の基本理解、主な業務内容、役立つ資格などをご紹介！

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求職者が知りたい情報を第一に考えて設計することが重要！効果的な作成のポイントを紹介

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戦略的かつ網羅的に、「人」と「企業」の出会いを創出

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1ヶ月で4名採用 (飲食店)の実績！その他、大手飲食チェーン様の実績もあります

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外国人採用で解決！掲載日数180日で7名の採用につながった事例をご紹介　＜静岡県で1名/月以上の採用が実現＞

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企業様のお悩みに合わせて全12分野の特定技能外国人をご紹介します！

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外国人採用で製造業界の人手不足を解消！ビザの知識や外国人採用の経験は一切必要ありません

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大満足の応募数で人手不足を解消！独自のデーターベースから経験者にアプローチも可能

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外国人採用で知っておくべき情報を3つの角度で把握できる！〜外国人採用の全体像・日本人と同じ採用ができる求人媒体・業種別採用事例〜

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AI面接を実施する際のポイントやサービスを選ぶ際のチェック項目もご紹介！

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システム化で一石三鳥、脱Excelで企業成長をサポート！社員の成長促進が実現

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脱・紙文化！採用情報・内定者への連絡状況など煩雑な作業を一括管理

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評価管理の改善で「持続可能(サステナブル)な多様性のある働き方」の実現へ！

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