国内外に点在する現場社員の帰属意識を高める！テレビ番組のようなテイストのWeb社内報
総合建設会社様に、当社の「社内報アプリ」を導入いただき、 Web社内報を活用した事例をご紹介します。 従来の紙の社内報では発行回数が少なく情報がタイムリーではなく、 知っている社員が登場する頻度も少ないため関心を もたれにくいという課題がありました。 導入後は企画ごとにUU数やPV数が把握できるため、世代や職種ごとに 関心がある内容を把握して次の企画に生かせるようになり、 動画企画をYouTubeで外部配信するなど活用の幅が広がっています。 【事例概要】 ■導入目的 ・Web社内報をインナーブランディングのツールとして活用 ・現場の若手社員たちの帰属意識やエンゲージメントの向上 ・スマホなどで気軽に閲覧できる社内報の実現 ■課題 ・文字情報では現場の状況が伝わりにくい ・堅苦しい内容では見てもらえない ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
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基本情報
【その他の事例概要】 ■選定の決め手 ・直感的に使える操作性 ・ポップなテンプレートで見栄えの良い記事が作成可能 ■効果 ・企画内容やスケジュールに柔軟性が出てきた ・世代や職種ごとに関心がある内容を把握して次の企画に活用 ・Web社内報の動画企画をYouTubeで外部にも配信可能に ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
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当社は、社内報はじめインターナルコミュニケーションの全てを 相談できる会社です。 四半世紀にわたり10,000以上の企画事例に触れてきたからこその 専門的ノウハウを駆使し、貴社の課題解決にコミットいたします。 ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。
