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当社では、YouTubeを主軸としたSNSを活用して、Z世代と企業を繋ぐ 新しい採用手法『Z-Link』を提供しています。 革新的な採用アプローチにより、企業への深い理解を得ることができ、 理念や働き方に興味を持った入社後にミスマッチになりにくい優秀な 人材を獲得することが可能です。 その他、企業SNS運用・YouTubeチャンネル運用のマーケティングサービス 「KORE ONE」や、ホームページの保守管理、SNS運用代行なども承っています。 【特長】 ■採用コスト30%削減 ■応募率増加2.5倍 ■離職率大幅削減 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。