NEWOLD CAPITALの製品・サービス一覧

当社では、「継ぐ」だけでなく「伸ばす」ことを目的とした 成長戦略型M＆Aをお届けします。 初期段階の戦略立案から、事業計画の策定支援、スキーム設計、 PMIの進め方まで一貫してサポート。戦略を実行にまで結びつけ、 M＆Aの成功を実現します。 創業から3年で約100件のM＆Aを成約。専門家としての累計支援実績は 1,000件を超える豊富な経験とノウハウをもとに、複雑なスキームも 対応可能です。 【特長】 ■お客様紹介による成約率の高さ ■「伸ばす」ことを目的とした成長戦略型M＆A ■業界に精通した経験豊富なアドバイザー ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

• MA

企業の新しいチャレンジに際し、 不足する経営リソースの調達を可能にする 企業変革に必要不可欠なのは、明確なゴール設定、課題の特定、そして、推進・実行力です。 私たちは、課題の定義を起点に、効果的かつ柔軟な打ち手を示し、業務設計から実務までエキスパートと共にプロセスにコミットします。 これが成長実現のための、新しい日本型のエキスパート活用ソリューションです。 【特長】 ■ 経営課題の解像度が上がる ■ 経営課題解決のスピード感 ■ 組織強化に繋がる支援 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

• その他

株式会社NEWOLD CAPITALは、3つのアプローチで貴社の経営課題に向き合った 成長支援を提供する企業です。 業種特化の専門性を基盤に、初期段階からPMIや事業計画まで好適なM＆A戦略を ご提供するM＆A実行支援、連続的なM＆Aを推進する責任者から次期後継者やCxO クラスまで、経営課題に応じた好適な人材をご紹介する経営幹部人材紹介を実施。 また、エキスパート活用ソリューションとして経営課題を正確に把握したうえで 好適なエキスパートをアサインし、課題の即時解決と成長実現を支援しています。 【事業内容】 ■M＆A実行支援事業 ■経営幹部人材紹介事業 ■エキスパート活用ソリューション事業 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

• その他
• MA

M&A実行支援 × キーパーソン採用支援 国内のM&A件数が増加する中、企業における「経営変革」を担う キーパーソン採用のニーズは急速に拡大しています。 具体的には、連続的なM&Aを実現する責任者、M&Aを成功に導く PMI人材、さらには次期後継者となる経営者やCxOなど、多岐にわたります。 NEWOLD Agentでは、M&Aアドバイザーと共に各業界の専門家が連携し、クライアントの持続的な成長を支援することを使命に、キーパーソンの採用を実現します。 【例えば、こんな人が対象です】 ✔︎ 後継者不在の中小企業における次期経営者 ✔︎ 経営戦略を推進するCxOや事業責任者 ✔︎ 社外取締役・監査役を戦略的に組成したいボードメンバー ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

• その他

中堅・中小企業向けのM＆A業界におけるスタートアップであり、 「成長戦略実現ファーム」の確立を目指す株式会社NEWOLD CAPITALは、 これまでの豊富な経験から、「M＆Aの確かな知識とノウハウを世に広めたい」 という想いのもと、M＆Aの教育研修の事業を立ち上げました。 NEWOLD ABLE(M＆Aの教育研修)は3つのサービスを提供します。 ※記事の詳細内容は、関連リンクより閲覧いただけます。 　詳しくは、お気軽にお問い合わせください。

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中堅・中小企業向けのM＆Aアドバイザリーを主軸として成長戦略の支援を する株式会社NEWOLD CAPITALは、このたび、会社を売却する意向のある 経営者および自営業者を対象とした「M＆Aに関する意識調査」を 実施しました。その結果を発表いたします。 ＜調査概要＞ 　調査対象：売上高1億円以上の会社経営者・自営業(社長) 　調査地域：全国 　調査方法：インターネット調査 　調査期間：2023年12月19日～12月22日 　回答数：有効回答545件のうち、会社売却の意向のある会社経営者および 　自営業者255件の回答を抽出し分析 　※対象者は、スクリーニングにより「売却意向あり」と「売却意向なし」 　それぞれの条件で抽出したものです。 ※記事の詳細内容は、関連リンクより閲覧いただけます。 　詳しくは、お気軽にお問い合わせください。

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M＆A事業を母体とした経営人材紹介事業「NEWOLD AGENT」を展開する 株式会社NEWOLD CAPITALは、このたび、全国の中小企業経営者を対象とした 「中小企業の経営人材採用に関する市場調査」を実施しました。 その結果を発表いたします。 ＜調査概要＞ 　調査対象：売上高5億円以上の会社経営者・自営業(社長) 　調査地域：全国 　調査方法：インターネット調査 　調査期間：2024年8月9日～8月13日 　回答数：503件(各設問に対する有効回答数が異なる場合があります) ※記事の詳細内容は、関連リンクより閲覧いただけます。 　詳しくは、お気軽にお問い合わせください。

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中堅・中小企業向けのM＆Aアドバイザリーを主軸として成長戦略の支援を する株式会社NEWOLD CAPITALは、このたび、全国の中小企業経営者を 対象とした「PEファンド(プライベート・エクイティ・ファンド)に 関する調査」を実施しました。その結果を発表いたします。 ＜調査概要＞ 調査対象：売上高1億円以上の会社経営者・自営業(社長) 調査地域：全国 調査方法：インターネット調査 調査期間：2024年12月11日～12月13日 回答数：535件(各質問に対する有効回答数が異なる場合があります) ※記事の詳細内容は、関連リンクより閲覧いただけます。 　詳しくは、お気軽にお問い合わせください。

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M＆A事業を母体とした経営人材紹介事業「NEWOLD AGENT」を 展開する株式会社NEWOLD CAPITALが、日本人材ニュース社発行の 「人材コンサルティング会社＆サービスガイド100選 2025年度版 ガイドブック」に掲載されました。 本ガイドブックに選出されたのは、当社の経営人材紹介サービス 「NEWOLD AGENT」です。M＆A事業を母体とした経営人材紹介サービスと なっており、経営層の転職支援や個人買収の支援、サーチファンドの 紹介などを行っています。 ※記事の詳細内容は、関連リンクより閲覧いただけます。 　詳しくは、お気軽にお問い合わせください。

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中堅・中小企業向けのM＆Aアドバイザリーを主軸として成長戦略の 支援をする株式会社NEWOLD CAPITALが、プロ人材スキルシェアリング事業 「NEWOLD Exparts」を立ち上げました。 当社では日々さまざまな業界の経営者の皆様と対話を重ねる中で、多様な 経営課題についてお伺いする機会があります。これまで当社は、M＆Aの ご支援や経営人材のご紹介を通じて課題解決に取り組んでまいりました。 しかし、当社が目指しているのは「成長戦略実現ファーム」であり、 お客様の成長戦略を“実現"することに真の価値を見出しています。 ※記事の詳細内容は、関連リンクより閲覧いただけます。 　詳しくは、お気軽にお問い合わせください。

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中堅・中小企業向けのM＆Aアドバイザリーを主軸として成長戦略の 支援をする株式会社NEWOLD CAPITALは、このたび社内限定で セキュアな環境で活用できるAIシステム「NEWOLD AI」の PoC(概念実証)に成功いたしました。 当社は事業承継の有力な手段の一つであるM＆Aの業務において、 より多くのお客様に迅速な支援を届けるためには、アドバイザーの 生産性とクオリティの向上を目的としたAIの積極的な活用が 不可欠であると考えています。 ※記事の詳細内容は、関連リンクより閲覧いただけます。 　詳しくは、お気軽にお問い合わせください。

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中堅・中小企業向けのM＆Aアドバイザリーを主軸として成長戦略の支援を する株式会社NEWOLD CAPITALは、「中小企業変革物語：AIか？M＆Aか？」を ラーニングス株式会社より、2025年8月21日に発刊いたしました。 本書は、ある地方の中小企業経営者の葛藤と挑戦を軸に、AIを活用しながら 企業変革と成長戦略を進める様子を物語形式で描いた書籍です。 AIによる意思決定の高度化、業務効率の革新、そしてM＆Aを活用した飛躍の 道筋までをストーリーと実践的な解説を交えてお届けしています。 変化の時代である今こそ、経営者に読んでいただきたい内容です。 ※記事の詳細内容は、関連リンクより閲覧いただけます。 　詳しくは、お気軽にお問い合わせください。

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「継ぐ」だけでなく「伸ばす」ことを目的とした成長戦略型M&A 業種特化の専門性を活かし、初期段階からPMIや事業計画を議論し、最適な戦略を描きます。その戦略をスキームへと落とし込み、実効性の高いM&Aを実現します。 【例えば、こんな人が対象です】 ✔︎ さらなる事業成長や多角化を目指す経営者・株主 ✔︎ 後継者不在による承継を検討している株主 ✔︎ 買収を通じて成長戦略を実現したい企業の経営者・M&A担当者 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

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