エス・イー・アイの製品・サービス一覧

株式会社エス・イー・アイは、人材育成とチームビルディングを軸に、 現場に変化と成長をもたらすコンサルティングを行っている企業です。 企業の人財開発を起点に、組織開発や、業績を経年良化させる 伴走型支援を提供しております。 共に学び、共に考え、共に未来を創るパートナーとして、 人と組織の可能性を引き出すサポートを実施いたします。 【専門領域】 ■人財開発・育成 ■組織開発・チームビルディング ■健康経営・ウェルビーイング ■SDGs・サステナビリティ ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

• その他

当社では、独自のビジネスゲームを用いた研修として 「ビジネスゲーム de 企業研修」を提供しております。 ビジネスゲームとは、現代社会における経済活動や社会活動の 本質的要素を抽出し、繰り返しトレーニングが行えるゲームです。 活動の結果と経験を得るためには多くの時間と労力が必要になりますが、 本研修を行うことで短時間で効率的に得ることが可能です。 【ビジネスゲーム(一部)】 ■健康経営ゲーム ■感染クラスター8 ■2030SDGs ■SDGs de 地方創生 ■SDGs de 未来構想 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

• 社員研修

当社で提供している「AIシフト運用支援サービス」について ご紹介いたします。 複雑な条件をもとにAIがシフト案を作成し、 人が現場の事情を最終確認して仕上げます。 作成だけでなく、欠勤時の再調整と改善提案まで支援し、 管理者が本来の仕事に集中できる環境をつくります。 【特長】 ■複雑な条件をもとに作成 ■現場の事情を最終確認 ■すぐに使えるシフト表 ■変更条件で迅速に再作成 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

• その他

当社では、中小企業の課題を整理し、実行できる形にする 「伴走型コンサルティング」を提供しております。 経営者と同じ視点に立ち、意思決定から現場実行まで伴走し 経営者の想いを追求する組織づくりを支援。 主な支援内容として、組織体制の再設計や、業務の可視化と 役割整理などを行います。ご用命の際はお気軽にご連絡ください。 【特長】 ■課題の「構造」を整理 ■経営と現場の両方に関与 ■実行・定着まで伴走 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

• その他

当社では、スポーツ・トレーニング・メソッドをベースに開発した 自発的能動の福祉系新入社員研修を行っています。 研修中は、様々な実習やゲーム・ワークシートなどを活用し、その都度 講師による問いについて、2人ペアや4～5名のグループディスカッションを 行う参加者中心の体験型の研修のため、集中力を切らすことなく、個性を 最大限に活かすことが可能です。 【研修内容】 ■社会人基礎研修：学生から社会人へ、意識と行動の変容 ■接遇（マナー）の基本・自律系コミュニケーション：介護や利用者支援の 　基軸となるコミュニケーション能力の向上 ■ビジョンクエスト・キャリアデザイン：自らの目的・目標と会社の理念の 　インテグレーション ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。

• 社員研修

当社では、職場を想定したゲーム型実習と演習、ワークシートや心理テスト、 カードゲームを活用した新入社員研修を行っています。 一貫した『問い』と『対話』による実践型の“自発的能動研修”で、集中力を 切らすことなく個性を最大限に活性化し、持続的な向上心を習得することが可能です。 ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。 【研修内容】 1.社会人基礎研修：学生から社会人へ、意識と行動の変容 2.接遇（マナー）の基本・自律系コミュニケーション：「制限され負荷を 　かけた環境下のコミュニケーション・トレーニング」 3.ビジョンクエスト・キャリアデザイン：自らの目的・目標と会社の理念の 　インテグレーション ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。

• 社員研修