当社では、外国人雇用環境分析コンサルティングを行っております。 まずは貴社の現状を正確に把握するため、「仕組み面・運用面の分析」 「インタビュー」を実施。この分析を通じて、「目に見える部分」だけでなく、 「目に見えない部分」も含めた組織の実態を正確に捉えます。 次に結果を踏まえ、外国人社員を適切に雇用するための課題を整理し、 具体的な施策まで落し込みます。 最後にこうした活動を通じ、組織の多様性を促進し、日本人社員にとっても 働きやすい環境づくりに繋げていきます。 【流れ】 1．事前打ち合わせ 2．現状把握 3．分析作業 4．分析結果報告と具体策検討 5．最終報告・具体策実行（一部） ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

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