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コーチング型導入に比べお客様側の負担を軽減いたします
『Ulysses／ECPAY-Standard』は人事給与システム刷新時の短期間・低コスト 導入に適した人材・給与管理短期導入ソリューションです。 日本企業の標準的な給与計算業務を網羅したテンプレート活用で高フィット率を実現。 当社独自の機能として人材のポテンシャルを分析できる「仕事のIQ分析」、 職務定義に活用可能な「コンピテンシーモデル」なども一部有償にて追加 拡張も可能です。 【導入メリット】 ■日本企業にマッチしたテンプレート活用による短期間・低コスト導入 ■ベンダー主導によるプロジェクト推進 ■同一のクラウド基盤上でタレマネ機能の拡張が可能 ■安定稼働・活用促進までの充実サポート ■効果的なタレマネを実現する当社独自のオプション機能も拡張可能 ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お問い合わせください。
人事・給与・就業の一元管理で、働き方改革を支援します。専任サポートのフォローで安心運営！
『Fellowship』は、大規模事業所でもご利用いただける本格的統合人事管理システムです。 個人情報管理から人事制度に基づいた賃金決定業務(人事考課・昇給・昇格・賞与査定)、勤怠処理から福利厚生業務（給与計算、退職金計算等）に加えて 人材育成事務業務(通信教育、研修、試験、公的資格、テスト機能)など人事部門業務を網羅した各種機能を備えており、 働き方改革から人的資本経営、健康経営・・を支援致します。 【特長】 ■人事・給与・就業管理・その他の人事関連業務処理を網羅 ■給与処理を簡易化する自動一括処理など給与業務を効率化する機能を装備 ■高度な開発ツール利用で、導入事業所固有の制度を低価格・短納期で提供 ■導入事業所様専任の技術者が運用をサポーター ■導入時には円滑・無駄のない業務処理を実現する業務フローの改善支援 ■低価格タブレット利用、出勤簿イメージの打刻機能などや優しい処理 ■使えるタレマネ機能を低料金で利用 ■バージョンアップを低価格で提供
「人事情報」と「給与情報」の一元化で管理業務を効率化！月次・年間の給与業務を支援します
『SMILE V 人事給与』は、考課履歴や教育研修情報など、入社から退社までの 社員情報を正確に把握できます。 今後の法改正にも随時対応し、給与明細書の作成はもちろん、社会保険や 年末調整などの季節ごとの業務も支援します。 また、給与・賞与データを様々な角度から集計できる期間集計表・推移表も ご用意しています。 【特長】 ■人事情報および組織の履歴情報を管理できる ■充実した管理資料を出力できる ■給与規定に沿った項目設定・計算式設定 ■マイナンバー制度に対応 ■特定時期に集中する業務を効率化 ■勤怠管理と連動する ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
