ワークライフバランスの向上対策、企業が対応すべき理由とメリット
ワークライフバランスの定義、向上が必要な3つの理由などについて解説!
日本では、ワークライフバランス向上のため政府主導でテレワークや時短勤務 を推進してますね。皆さんの会社でも何か取り組みを始めてるでしょうか。 ワークライフバランスの向上は、世界の中でも比較的長時間労働である 日本企業の課題です。 最近では少子高齢化、介護者の増加によりさらにライフスタイルに合わせた 自由な働き方への対応が必要になっています。 そこで今回は、ワークライフバランス向上の必要性からメリット、 そして今、取るべき施策まで、業務効率化のためのツールを提供する Kdanがまとめてお伝えします。 ※ブログの詳細内容は、関連リンクより閲覧いただけます。 詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
- 企業:株式会社KDAN Japan
- 価格:応相談