【株式会社SBSマーケティング】「優秀な人」ほど不採用になる or 退職してしまう!?『オーバークオリフィケーション』
支援会社と事業会社での実務経験をベースに、主にBtoB(企業間取引)分野のマーケティングや販売促進、集客に関連したコンサルティングサービスを提供している株式会社SBSマーケティングは「「優秀な人」ほど不採用になる or 退職してしまう!?『オーバークオリフィケーション』」ページを2026年04月14日(火)に公開しました。
保有するスキルや学歴などが、応募する職務 or 担当業務よりも上回っている状態を意味する『オーバークオリフィケーション』。「高いスキルを有する人材」を活かしきれていない日本の状況や、発生してしまう原因、生じることによる悪影響、打開策などについて解説しています。
(ページの概要:抜粋)
■「優秀過ぎる」ゆえに不採用にする?退職してしまう?
■なぜ「ミスマッチ」が起きてしまうのか?
■『オーバークオリフィケーション』が生じることによる悪影響
■『オーバークオリフィケーション』への打開策(DLコンテンツのみ)
▼詳しくはこちらのページをご覧ください。
https://sbsmarketing.co.jp/blog/over-qualification-2026-04/

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