ヘルスケア - メーカー・企業と製品の一覧

ヘルスケアの製品一覧

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スマートヘルスケア

生体情報の計測・評価・活用とウェアラブルデバイスの開発・製品事例

健康寿命の延伸、コロナ禍での健康維持を支える生体センシング! 脈拍、体温などのバイタルサインや感情、ストレス、睡眠の評価方法を詳解! センサ開発やウェアラブルデバイス製品、生体情報サービスの事例も解説!

  • その他分析機器
  • 非破壊検査

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グッピー ヘルスケア[健康ポイント]

経営者・人事担当者様が従業員向け福利厚生としてご利用可能!健康経営にぴったりです

『グッピー ヘルスケア[健康ポイント]』は、 企業も従業員も得する「健康経営」推進プログラムです。 従業員は、スマートフォン向けの健康管理アプリ「グッピー ヘルスケア」を 使って、運動、飲食、睡眠等を管理し、健康に良いことをすると 健康ポイントが貯まります。 従業員はより健康になり、しかも健康ポイントを獲得できます。 企業は生産性向上、創造性向上、イメージアップ等の大きな成果が 期待できます。 【特長】 ■アプリを使った福利厚生で人材採用力をアップ ■従業員のカラダとココロの健康状態を見える化 ■必要なコンテンツが一つのアプリに集約 ■投資額以上にリターンを期待できる ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

  • 人事情報システム
  • 労務管理システム

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【ソリューション】ヘルスケア

医療施設の厳しいニーズを満たす、安全性と柔軟性に優れた高度なソリューションを提供!

当社は、世界中の病院や医療機関に、先端の「バイオメトリクス入退管理 ソリューション」を提供しています。 認証方式を高セキュリティアクセスポイント用から公共エリア用に変更できる 柔軟なシステム設計。 SDKおよびAPIの完全対応により、既存のビデオセキュリティシステムとの シームレスな統合を強化し、顔認証のオプションで、手を使わずより衛生的な 入場が可能になります。 【特長】 ■マルチファクターバイオメトリクスによるセキュリティレベルを追加 ■包括的な入退管理機能 ■緊急制御機能 ■高度な訪問者管理 ■ビデオ監視の統合 ■長期利用、コスト削減、拡張性 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。 「ものづくり」にてご覧いただいてる場合は、お手数ですが「都市まちづくり」または「特設サイト」からお願い申し上げます。

  • 勤怠管理システム
  • その他セキュリティーシステム

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メンタルヘルスケアにおける産業医の役割や選び方は?

メンタルヘルスケアにおける産業医の役割や、産業医面談を進めるためのポイント・注意点、産業医の選び方などを解説

メンタルヘルスケアにおいて重要な役割を果たすのが、産業医です。 産業医は、従業員が良好なメンタルヘルスを保ちながら働ける職場環境を 作ったり、メンタルヘルスに不調を抱えている従業員に適切なアドバイスを したりすることに貢献します。 メンタルヘルスケアにおいて特に重要と言えるのが産業医面談であり、 産業医面談を円滑に進めるためには、事業者の協力も欠かせません。 今回は、メンタルヘルスケアにおける産業医の役割や、産業医面談を 進めるためのポイント・注意点、産業医の選び方などを解説します。 ※ブログの詳細内容は、関連リンクより閲覧いただけます。  詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

  • その他管理サービス

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Cinfinityメンタルヘルスケア

使いやすさ抜群、見たい情報を一目で確認。事業者にも産業医にも配慮した抜群の操作性

『Cinfinityメンタルヘルスケア』は、ストレスチェック制度の運用に 必要なすべての機能が追加費用無しの固定料金でご利用いただける、 ストレスチェック運用のオールインワンシステムです。 衛生委員会の既存業務にそのまま差し込むことができるように設計。 既存の産業医契約を有効活用し、産業医が実施者となって、低負荷、 低コストでストレスチェック制度を運用できる仕組みを提供します。 【特長】 ■シンプルな機能構成と操作性 ■導入しやすいお手頃価格 ■ストレスチェック制度全体をカバー ■グループ企業体特有の運用にも対応 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

  • その他ソフトウェア

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メンタルヘルス対策ではセルフケアが重要!今日からできる取組みとは

メンタルヘルスケアにおける重要性や、セルフケアを浸透させるために企業が意識するポイントなどを解説

メンタルヘルスケアにおいて、セルフケアは重要な役割を果たします。 セルフケアは、自らが自身の異常に気づき、自分で適切に対処することです。 では、セルフケアを実践するためには、具体的にどのような取り組みを 行えばよいのでしょうか。また、セルフケアを従業員に意識づけるため に、企業は何をすべきなのでしょうか。 今回は、セルフケアとは何か、メンタルヘルスケアにおける重要性や、 効果的な方法、セルフケアを浸透させるために企業が意識するポイント などを解説します。 紹介している取り組みは、すべて今日から始められる手軽なものです。 メンタルヘルス対策を進めるうえで、ぜひ参考にしてください。 ※ブログの詳細内容は、関連リンクより閲覧いただけます。  詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

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