派遣(優秀) - 企業と製品の一覧

製品一覧

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外国人エンジニア派遣サービス

優秀なネパール人を厳選した外国人エンジニア派遣!

当社は、トレーニングセンターや技術大学と提携し、日本企業に適した、 優秀な人材をご紹介する、外国人エンジニア派遣をご提供いたします。 ”派遣”という契約形態は、企業様が抱えるリスク・不安を軽減し、さらに ”3年”の契約期間を満了した派遣社員は、無償で正規雇用に切替えが可能です。 初めて外国人を採用する企業様が安心していただけるよう、企業様に対する サポート体制に注力しております。ご要望の際はお気軽にご相談ください。 【特長】 ■20代の人材を厳選紹介 ■トレーニングセンターと業務提携 ■ネパールの技術系大学と連携 ※詳細はお問い合わせください。

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パート派遣サービス

派遣先への転籍実績も多数。オフィスワークを中心としたサービス

当社では、人口減少の中で最後の優秀な層としての主婦層を パート事務として派遣しております。 中小企業やスタートアップ企業が成長するためには バックオフィスや管理部門の強化は必須です。 そのため中小企業やスタートアップ企業に優秀な 主婦のパート事務を派遣するサービスを強化しております。 ご要望の際は、お気軽にお問い合わせください。 【特長】 ■事務経験平均10年以上のキャリアがある人物 ■永く働きたいスタッフが多い ■退職が少ない ■長期安定での勤務スタッフが多い ■通勤時間30分以内の方が大多数 ■一般的な派遣と比較すると30%コストダウン ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

  • 採用代行

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IT技術者派遣サービス

優秀なITエンジニア(SE/プログラマ)、チーム体制など提案させていただきます

当社では、コンピュータ関連技術者の派遣を展開しております。 お客様のニーズに合致するシステムエンジニアを提供。 また、様々なニーズや問題を抱えている企業様に対して、金融、流通、生産、 販売、公共などの多数領域のシステム開発経験が豊富な技術者を提供いたします。 お気軽にお問い合わせください。 【システム開発工程・流れ】 1.要件定義 2.設計 3.開発・テスト 4.保守 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

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【CAEの受託解析・委託解析・請負】 派遣サービス

解析の派遣サービスとして、解析技術者の派遣という形でお手伝い致します。要求レベル,人数,期間などご相談に応じます。

解析技術者の派遣サービスでは、以下のようなお客様にご利用頂いております。 ・解析チームの新規立上げ支援で常駐しての指導 ・定型的な作業であるが、機密の関係上、常駐での対応を希望 ・人員リソース不足の為、優秀な技術員を派遣してほしい ・作業レスポンスを向上させる為、担当者のそばで作業を希望 など、ご要望は様々です。 【特徴】 ・経験豊富な技術者による常駐派遣。 ・チーム単位(複数名)での派遣にも対応可能。 ・継続率の高さ ※ご要望が多い為、ご相談頂いてもすぐに対応出来な場合もございますので、お早目にご相談頂きますことをお勧め致します。 【ご利用業界】 ・自動車 ・航空機 ・鉄道 ・船舶 ・プラント ・産業機械 ・金型・治具 ・建設機械 ・土木・建築 ・医療機器・介護設備 など、様々なところでご利用頂いております。 詳細は、資料請求して頂くかダウンロードからPDFデータをご覧ください。

  • 科学計算・シミュレーションソフトウェア
  • その他

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人材派遣サービス

お客様が指揮命令をでき、社員様と派遣労働者の混在が可能!

UMCジャストインスタッフ株式会社では、企業様の多種多様なニーズに適した、 即戦力となる人財を派遣しております。 派遣スタッフへの給与支払いや社会保険の手続きの他、教育・研修・業務の フォローにおいても企業様へのご負担はかけません。 必要な期間に必要な人財を紹介いたしますので、様々なコストを削減可能。 その他、業務請負ビジネスや職業紹介なども展開しております。 【人材派遣のメリット】 ■繁忙期などの短期間に限った雇用が可能 ■固定人件費が不要 ■派遺スタッフに直接指揮命令ができる ■人財の採用業務負担とコストを大幅に削減 ■紹介予定派遺を利用すれば、優秀な人財を正社員として雇用 ■雇用のミスマッチを防ぐ ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

  • その他

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人材派遣サービス

人材ニーズに合わせた好適なスタッフをご提案!採用課題を解消

当社では、イベントや催事による一時的な人員補充から長期派遣まで、 様々なニーズにお応えする人材派遣事業を行っております。 アパレルやファッションに精通したプロフェッショナル人材から、販売、 事務、営業職など幅広い職種に対応する優秀なスタッフが数多く登録。 事業や採用計画に合わせて人材をご提案し人事・採用担当者のお悩みを 解消します。 【特長と3つの強み】 ■アパレル・ファッション関連職種をはじめ様々な職種に対応 ■リピート率・定着率が高く、きめ細やかなフォローが強み ■採用だけでなく育成・事業拡大にも ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

  • 社員研修

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