更新日： 集計期間:2025年10月08日～2025年11月04日
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IT基礎研修終了済の正社員スタッフをニーズに合わせて派遣いたします！
当社では、大手派遣会社様の登録型派遣にはない、ニーズにあわせた 安定した要員供給を行う『エンジニア専門派遣サービス』をご提供しております。 派遣スタッフは、人物重視での採用した正社員のスタッフのみで、 IT業界全般に必要とされる基礎的な知識から主体的な学習を実施しています。 また当社のスタッフは、どんな業務も将来のためになることを十分に説明され 基本的に2年を基準に業務継続を前提としているため、投げ出す人が 他社に比べて非常に少ない特長がございます。 【対応職種】 ■一般事務・データ入力 ■コールセンター・ヘルプデスク ■サーバー・ネットワーク監視・運用（24時間/365日対応可能） ■システム開発補助 ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お気軽にお問合せください。
お客様のニーズに合わせた提案力と豊富な人材が強みです！
当社は、必要なときに必要な人材を迅速に確保し、さまざまなシーンに 活用できる「人材派遣」を展開しております。 製造・物流・軽作業系からオフィス・事務系、販売・サービス系に至るまで、 幅広い職種に対応し、短時間のパートタイム派遣や繁忙期のみの短期派遣から 正社員登用を見据えた紹介予定派遣に至るまで、ニーズに合わせた好適な ソリューションをご提案いたします。 【活用メリット】 ■必要なときに必要な人材の確保 ■募集、採用のコスト削減 ■給与支払い、各種保険手続など ■労務管理のコスト軽減 ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お気軽にお問い合わせください。
【採用】【人材不足】の課題を解決します！
人材派遣のメリット ・派遣スタッフの84%以上がクリエイティブ職、ITエンジニア職 ・業界のクリエイティブ職以外のバックヤード職種も広く対応 ・必要な人材を必要な人数/期間だけ有効活用 ・採用、勤怠管理、給与計算など管理コスト削減 ・急な人材登用ニーズにも対応
高スキルITエンジニアを対象に、案件の特性に合わせた契約形態でご紹介
当社では、当社プラットフォームに所属するエンジニアを派遣/紹介という 形で企業様へ紹介する事業を行っています。 機密性の高い開発案件や先端技術の研究開発など、業務委託・共同受注方式が 難しい案件には、当社がフリーランスエンジニアと雇用契約を締結し、 開発人材を提供する派遣事業にも対応可能です。 ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。 【導入メリット】 ■高スキル人材と派遣契約ができる ■当社登録人材約10万人の中から厳選してご提案 ■機密性の高い情報を取り扱う研究や先端開発ニーズにも応えられる ■紹介予定派遣契約や正社員登用も可能 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。
Salesforceスペシャリスト人材が「やりたいこと」を実現します
当社では、Salesforce/ AccountEngagement （旧 Pardot）のシステム運用・ 業務運用・ユーザーサポートを任せられる人材を派遣しております。 正社員派遣なので、安定したクオリティをお約束し、就業後もスキルアップ トレーニングを継続。 お客様社内での常駐型勤務のため、随時発生するご要望に柔軟に対応可能です。 ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。 【特長】 ■「実務で使える」トレーニングを積んだSalesforce認定資格保持者のみを人材派遣 ■派遣する人材には、経験豊富なテラスカイのテクニカルサポートチームが全面的にバックサポート ■ユーザーサポートの実務経験者を派遣するため Salesforce/Pardot以外の業務も合わせて任せることが可能 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
派遣労働力は常識！ビジネスの仕組みを変化させるもう一つの大きな要因
派遣社員は補助戦力だと思うでしょう。 しかし、もし、派遣の営業マンが正社員よりも売ることができるとしたら、 あなたはどう思いますか。 近年、法改正より営業の派遣が可能になりました。 営業マンこそ会社の顔ですから正社員を使うべきだと考える経営者が まだ多いかもしれませんが、そういう経営者達は回線や薬などを派遣の 営業マンから買っている事実を知らないだけでしょう。 今では派遣社員を使っていない企業は珍しく、派遣労働力は常識に なってきています。 ※コラムの詳細内容は、関連リンクより閲覧いただけます。 詳しくは、お気軽にお問い合わせ下さい。
労働集約型事業（業務）での業務量変動リスク対応は、派遣が効果的！必要な人材ニーズによって効率的に体制を整ることができます。
•バックオフィススタッフの 社員から外部人材への雇用 切り替え •営業 ・販売スタッフの外部人材への雇用 切り替え •プロジェクトに応じた必要 な 専門人材の活用（エンジニア・ IT 系・会計など） •ロックダウン期の給与計算業務停滞回避や不正防止を目的とした 外部委託 化
確かなスキルの技術者派遣により、現場の様々なニーズにお応えしております
当社では、必要とする時に、必要な部門に必要とする人数だけ人材を スピーディ・的確に提供する人材派遣事業を展開しております。 部門全体・業務全体を委託する本格的なアウトソーシングとは異なり、 たった1名からでも必要な職種を必要な期間だけ活用できるメリットがあります。 例えば、社員の産休や育児休暇時の代替人員、特定の期間・時期だけの 増員ニーズにも対応できるなど、臨機応変に人材を確保・活用できます。 【業務例】 ■施工管理 ■施工図作成 ■2D・3D・CADオペレーター ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。
